根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》和用人单位工作需要,经研究决定,邵阳市大祥区人大常委会电子信息化工作站面向社会公开招聘2名工作人员。整个招聘工作按向邵阳人力资源和社会保障局呈报招聘职位、发布招聘公告、报名资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。查询相关招聘信息请登录大祥区政府网站大祥之窗(http://www.dxzc.gov.cn)。现将有关事项公告如下:
一、招聘职位及要求(详见附表)
二、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、热爱祖国,拥护中国共产党领导;
3、品行端正、身体健康、无违法乱纪行为;
4、热爱本职工作,具备良好的职业道德;
5、具备报考职位所要求的相应学历。
三、招聘程序与办法
(一)报名和资格审查
1、报名时间:2016年1月26日至1月28日,上午8:00-12:00,下午2:30-5:30。
2、报名地点:大祥区人社局会议室(大祥区行政大楼六楼636室)。
3、报名方式:现场报名或委托报名,委托报名需提供考生本人委托书,每人限报一个岗位。
4.报名要求:报名时请持以下相关证件:
(1)正式有效身份证件、毕业证、相应资格证书原件等原件和复印件一式两份;
(2)近期免冠一寸同底彩色照片2张;
(3)填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(一式二份)。
5、资格审查:报名时由区人社局会同纪检(监察)、人大等相关部门进行资格初审,资格审查合格后方可报名。报名者个人所提供的相关证件必须真实有效,凡弄虚作假一经查出,即取消考试和聘用资格。
6、开考条件:招聘职位与报考人数要求达到1:3,达不到1:3则取消招聘职位。
7、笔试准考证领取:资格初审合格的报考者持身份证件原件、报名发票于2016年1月29日到大祥区人社局633室领取笔试准考证。
(二)笔试
1、笔试时间及地点:笔试时间为2016年1月30日上午9:00-11:30。笔试地点见笔试准考证。
2、笔试内容为招聘职位专业理论知识(见招聘职位表)。笔试成绩占总成绩的60%。
(三)面试
1、按笔试从高分到低分按招聘计划数1:2的比例确定参加面试人员,如最后一名面试入围人员有多名笔试成绩相同者,则一并进入面试。面试成绩占综合成绩的40%。
2、各职位面试采取实践操作笔试化方式,面试内容为报考岗位的相关实践操作科目笔试化题。
3、面试时间地点在大祥之窗大祥区党政门户网(www.dxzc.gov.cn)上另行通知。
(四)体检与考察
1、根据笔试成绩占60%,面试成绩占40%合成综合成绩,以综合成绩排名按招聘计划等额确定体检对象。如综合成绩相同的,按笔试成绩从高到低排名;如笔试成绩也相同的,按全日制学历层次从高到低排名;专业技术人员如全日制学历层次相同,按计算机专业技术职称证书层次从高到低排名;如计算机专业技术职称资格证书层次也相同的,按计算机专业技术职称证书取得时间先后排名。
2、体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2010〕19号)组织实施,考生对非当日、非当场复检的体检的项目结果有疑问时,可在接到体检结论通知之日起3日内,由本人提出书面复检申请,可就不合格项目进行一次复检,复检不合格的,不予聘用,并核减招聘计划,不予递补。体检费用自理。
3、体检合格人员列入考察对象,考察工作由区人大组织,成立考察工作小组,每组应有3名以上工作人员组成。考察要按照德才兼备的标准,根据拟聘职位要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况,并写出考察意见。已就业的应聘人员须于体检合格进入考核前,由本人提供原工作单位同意工作调动和解除人事关系的证明,否则不予考核和聘用。如有考察不符合要求的,相应核减招聘人数,不予递补。
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