2、考试方法：采取笔试、面试的方式进行。按百分制计算综合成绩，其中笔试占60%，面试占40%。

笔试: 通过资格审查的人员全部参加笔试。应聘序号为1、2、4的岗位笔试主要内容为应聘岗位专业知识和写作;应聘序号为3的岗位笔试主要内容为公共基础知识和写作。

面试: 根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按1：3的比例确定面试人选。面试采取结构化方式，主要测评应聘人员的语言表达能力和综合分析能力等。

(五)体检与考察：根据应聘同一岗位综合成绩排名先后，按1：1的比例确定体检人员。体检参照湖南省公务员录用体检标准执行。体检合格人员进入考察。考察内容主要到应聘人员的工作单位或学校，对其政治思想、德才表现、工作能力及是否违反法规政策等情况进行综合考察。有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补(递补不超过两次)。

六、公示

根据综合成绩及体检、考察结果，经招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报省人力资源和社会保障厅审查，通过审查的人员名单在省人力资源和社会保障厅网站上公示7个工作日。

七、聘用及待遇

公示无异议后，办理聘用手续，单位与被聘用人员签订聘用合同，按规定实行试用期(试用期包括在聘用合同期内)，试用期满，经考核不合格的取消聘用。被聘用人员享受各招聘单位同类人员同等待遇。

咨询电话： 0731-85550764(林业厅人教处)0731-85581912(植物园人教处)

0731-85593168 (储备中心办公室)

监督电话： 0731-85550757(林业厅监察室)

0731-85049050(植物园监察室)

原标题：2016年湖南省林业厅所属事业单位公开招聘方案

湖南省林业厅

2016年8月16日