4.注意事项。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

(六)考察

体检合格人员进入考察程序。考察内容主要是了解其政治思想、德才表现、工作能力、岗位匹配等情况。核实其是否符合报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实有效。考察工作由用人单位及其主管部门组织实施。

(七)选岗

相同专业在市直或各县市区内进行合并招聘的岗位，在公示前按照综合成绩从高分到低分的原则，由考生选择具体招聘单位。

(八)公示

根据综合成绩、体检和考察结论，经招聘单位及其主管部门集体研究确定拟聘用人员，报市人社局审核，经审核合格的拟聘用人员名单在指定官方网站上公示，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7天。公示期内反映问题时须实名书面反映并提供相关线索或证据。

(九)聘用

公示期满无异议的，由市人社局行文确认聘用人员名单或下达聘用通知，市、县市区人社部门办理聘用手续，招聘单位与其签订《事业单位聘用合同》。

四、报考条件：国家普通高等院校全日制本科学历，具有相应科目的高中教师资格证，年龄在18周岁以上、35周岁以下即在1979年3月23日至1997年3月23日期间出生。

五、招考计划

六、联系方式：

0735-3963886(办公室) 13627357296(胡校长)

13762506887(刘校长) 13975517997(夏主任)

原标题：宜章县第四中学2015年教师招聘公告