因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补(递补方式与确定体检人员方式一致)，同一岗位只递补1次。递补体检人员名单在崇州市人民政府门户网站人社局部门网站(http://www.chongzhou.gov.cn/chongzhou/c139022/bm_list.shtml)进行公布，不再单独进行电话通知。未按时参加体检的，视为本人自愿放弃。

　　八、考察

　　体检合格者由主管机关确定为进入考察人员，由招聘单位主管部门或招聘单位组织对其进行考察，考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)及相关文件规定执行。因本人原因导致招聘单位主管部门或招聘单位无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补(递补方式与确定体检人员方式一致)进入体检和考察，同一岗位只递补1次。递补考察人员名单在崇州市人民政府门户网站人社局部门网站(http://www.chongzhou.gov.cn/chongzhou/c139022/bm_list.shtml)进行公布，不再进行电话通知。

　　九、公示

　　考察合格者由主管机关确定为拟聘人员，在崇州市人民政府门户网站(http://www.chongzhou.gov.cn)及崇州市人民政府门户网站人社局部门网站(http://www.chongzhou.gov.cn/chongzhou/c139022/bm_list.shtml)进行公示，公示期为7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额，不再递补。

　　十、聘用及报到

　　经公示无异议的拟聘人员由崇州市人力资源和社会保障局审核确认。审核确认后的拟聘人员应在规定的时限内到招聘单位报到，未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因以上原因产生的空额，不再递补。

　　新聘用的事业单位工作人员实行试用期制度。试用期间有严重违规违纪行为或试用期满考核不合格的，取消聘用。

　　本次招聘的事业单位工作人员实行最低服务年限制度，原则上须在崇州市服务满五年。

　　十一、纪律和监督

　　严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)的规定要求开展公招工作，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　为保证我市事业单位公开招聘工作人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

　　监督举报：崇州市纪委监委派驻市人社局纪检监察组，电话：028-62650904。

　　本公告的解释权属崇州市人力资源和社会保障局(028-82208550)。成都人事考试网上报名操作技术支持电话：12333。

　　十二、特别提示

　　公招过程中如有调整、补充等事项，将在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)、崇州市人民政府门户网站人社局部门网站(http://www.chongzhou.gov.cn/chongzhou/c139022/bm_list.shtml)上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。请报考者确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　本次考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与成都市人力资源和社会保障局、成都市人事考试中心以及招考机关无关，特此提醒。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。