本次公开招聘采取公开考试与组织考核相结合的方式进行。

　　(一)笔试

　　1、笔试采取闭卷考试，考试时间120分钟，主要测试岗位所需专业知识、职业素质、综合能力等。

　　2、笔试成绩。笔试成绩满分为100分。

　　3、笔试加分政策。笔试加分政策按黑政办发[2013]42号和黑政规[2018]17号文件有关规定执行。符合加分人员需在笔试前进行加分确认，具体要求详见有关说明项。同时具备多个加分条件的考生，只取一个最高加分项目，不累计加分。服务期满计算截止日期为2023年12月20日(含当日)。

　　4、笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。

　　(二)面试

　　1、筛选原则。笔试结束后，根据笔试总成绩由高分到低分的顺序，按参加面试人数与招聘计划数3：1的比例确定进入面试人选。若同一岗位入闱线上笔试总成绩出现并列，则相应扩大该岗位面试人选数量。

　　进入面试人员，在面试前要进行现场资格确认，现场资格确认时间、地点详见林甸县人民政府网站(http://www.lindian.gov.cn)通知。现场资格确认需考生本人提供以下材料：

　　(1)2023年林甸县龙江剧艺术中心公开招聘工作人员现场资格确认表(附件2)、2023年林甸县龙江剧艺术中心公开招聘工作人员考生诚信承诺书(附件3);

　　(2)有效二代居民身份证原件及复印件1份;

　　(3)报考使用毕业证原件及复印件1份;

　　(4)以大专及以上学历报考考生提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表;港澳台地区和国外院校毕业的人员，须提供教育部留学服务中心的国(境)外学历学位认证书，所学专业与岗位计划表要求一致;

　　(5)公务员、参照公务员法管理工作人员、国有企业、事业单位工作人员另须提供编制所在具有人事管理权限单位和主管部门出具的《同意报考证明》(附件4);

　　(6)人事档案保管证明(档案存放在黑龙江省各地人才部门的考生，可在微信小程序中搜索“龙江人才”，点击登录→输入姓名及身份证号→进行人脸识别验证→我要办→出具证明，提交审核后生成存档证明打印即可);

　　(7)报考岗位要求的其他材料。

　　凡有关材料主要信息不实或未能按规定提供上述材料，影响资格确认结果的将取消面试资格，并从该岗位考生中按笔试总成绩由高分到低分依次进行递补。若递补入闱线出现并列，则相应扩大进入现场资格确认人选数量。

　　经现场资格确认，如进入面试人数与招聘计划数比例低于3:1，将缩减招聘计划或取消招聘岗位。

　　2、面试方式。拟采取专业技能考试的方式进行。

　　3、面试成绩。面试成绩满分为100分，达不到60分者不予聘用。

　　4、面试其他要求。面试时间、地点和有关要求，请随时关注林甸县人民政府网站(http://www.lindian.gov.cn)通知公告。

　　(三)考试总成绩计算

　　考试总成绩按百分计。考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

　　(四)体检与考核

　　根据考试总成绩由高到低，按招聘计划数与体检、考核人数1:1的比例确定进入体检和考核人选。若同一岗位入闱线上考试总成绩出现并列，以笔试总成绩高者确定进入体检和考核人选。若笔试总成绩、面试成绩均相同，则采取加试笔试方式确定进入体检和考核人选。

　　体检、考核工作由用人单位主管部门负责组织。体检内容及健康标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检费用由考生自行承担。

　　考核工作本着全面、客观、公正的原则，主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对应聘人员资格条件，是否具有报考回避情形等方面情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核准前暂缓聘用程序;对考核不合格人员，不作为拟聘用人选。