根据《关于印发<湖南省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(湘人社发〔2019〕1号)、《转发中共中央组织部、人力资源社会保障部<关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作>的通知》(湘人社发〔2017〕5号)等相关文件规定，经县委编委会研究同意，决定面向社会公开招聘一批事业单位工作人员。为确保公开招聘工作依法依规，公平、公正、公开，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

　　（二）坚持公开、平等、竞争、择优原则；

　　（三）坚持工作需要，人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合原则。

　　二、招聘计划

　　计划招聘事业单位工作人员99名，具体招聘单位、岗位、学历、专业要求及招聘人数、资格条件等详见《沅陵县2023年事业单位公开招聘工作人员岗位计划及资格条件一览表》（附件1）。

　　三、招聘条件

　　（一）报名须具备下列条件

　　1.应聘人员必须具备的基本条件

　　（1）具有中华人民共和国国籍；

　　（2）遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　（3）具有良好的品行和职业道德；

　　（4）具备岗位所需的专业和技能条件；

　　（5）适应岗位要求的身体条件；

　　（6）岗位所需的其他条件。

　　2.专业、年龄及学历要求

　　（1）专业要求：报考人员专业要求详见《沅陵县2023年事业单位公开招聘工作人员岗位计划及资格条件一览表》（附件1）。本次招聘岗位专业要求参考《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》（附件2）执行。

　　（2）年龄要求：报考人员年龄以有效居民身份证上出生年月日为准，年龄30周岁以下（1992年6月7日后出生）,年龄35周岁以下（1987年6月 7日后出生）。

　　（3）学历要求：报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历（学位），结业证书、肄业证书等不符合要求。我省技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可以分别按照中专、大专、本科学历，报考符合职位资格条件且不限专业的招录职位。

　　（二）下列人员不得报名应聘：

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除公职的人员；尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　2、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　3、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　4、有吸毒史的人员；

　　5、服务期未满的特岗教师；

　　6、我县全额在编的机关事业单位工作人员；

　　7、在读非2023年毕业普通高校全日制人员（在读的全日制研究生不能以大专或本科等学历报考，其他情形依此类推）；

　　8、国家法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　应聘人员不得报考聘用后即构成《湖南省事业单位公开招聘人员办法》第三十二条规定回避关系的招聘岗位：凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲关系（含拟制血亲关系）、近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、组织人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　四、招聘程序

　　（一）发布信息

　　本次招聘公告在怀化人事考试（http://www.hhrsks.com/）、“沅陵县人民政府门户网”（http://www.yuanling.gov.cn）公布，其他各环节的公告、公示等均在“沅陵县人民政府门户网”（www.yuanling.gov.cn）发布。报考人员务必及时关注“沅陵县人民政府网”的公示与通知，特别要关注报名情况、岗位计划调整、打印准考证、考试、体检等环节时间节点和重要信息，及时了解相关情况。若因本人不及时关注相关信息,造成的后果,责任自负。

　　（二）报名方式、时间

　　1.本次考试采取网络报名方式进行。报考人员每人限报一个岗位。