为全面加强人才队伍建设，助力宝鸡“一四五十”战略深入实施，根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《关于做好市属事业单位公开招聘高层次人才工作有关问题的通知》(宝人社发〔2017〕116号)相关规定，中共宝鸡市委组织部、宝鸡市人力资源和社会保障局决定，面向社会为市属事业单位公开招聘高层次人才41名。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　2022年7月31日前毕业并取得硕士研究生及以上学历的应、往届高等院校毕业生。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　3.年龄一般为18周岁以上、40周岁以下(1981年5月9日至2004年5月9日期间出生)，博士研究生应聘者不超过45周岁;

　　4.适应招聘岗位要求的身体条件;

　　5.具有招聘岗位所需的学历、专业和其他条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的硕士研究生及以上文化程度;在国(境)外取得的硕士研究生及以上学历、学位须经国家教育部留学服务中心认证。专业以国家教育行政主管部门公布的研究生专业目录为准。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的的各类证书须于2022年7月31日前取得。

　　招聘岗位所需的具体条件以《2022年宝鸡市市属事业单位公开招聘高层次人才计划表》的要求为准。

　　(二)不符合报名应聘的主要情形

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾受过开除处分的，在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

　　2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　3.现役军人和在读的非2022年应届毕业生，以及在读的非2022年应届毕业生用以往取得的学历报名的;

　　4.事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)等有服务年限规定且服务期未满的;

　　5.事业单位人事管理需要回避的;

　　6.失信被执行人;

　　7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘工作按照发布公告、网上报名、资格审查、考试、体检、考察、公示和办理聘用手续的程序组织实施。

　　(一)发布公告

　　在宝鸡市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.baoji.gov.cn)

　　(二)网上报名与资格审查

　　1.报名采取网络报名的方式进行，报名网站为宝鸡市人力资源和社会保障局网站人事考试信息平台(http://rsj.baoji.gov.cn)，不收取报名费。

　　报名时间：2022年5月9日8:00至2022年5月13日18:00。

　　报考者如实填写报考信息，选报职位并上传相关资料。应届毕业生：应上传研究生有效验证期内的学信网电子学籍注册备案表、就业推荐表，以及报考岗位要求的资格证、本科毕业证、党员身份证明等材料的扫描件。往届毕业生：应上传研究生毕业证、学位证(留学回国人员还需提交教育部出具的国外学历学位认证书等)，以及报考岗位要求的资格证、本科毕业证、党员身份证明等材料的扫描件;属机关事业单位正式工作人员的，还应上传所在单位、主管部门和同级人事综合管理部门同意报考证明。

　　应聘人员只能报考一个岗位，在报名期间，资格初审未通过前可以更改报考信息，资格初审通过后的报考信息不得更改。专业的审核，参照国家教育行政主管部门公布的专业目录。对专业目录中没有的，根据所学课程按相近相似把握。

　　2.资格审查采取网上初审和线下复审方式进行，由人社部门组织实施。资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造有关证件材料的，取消招聘资格，并按有关规定予以处理。

　　资格初审时间：5月9日8:00-5月13日20:00。

　　资格初审期间请报名考生保持联系方式畅通，根据审核要求及时在线完善相关报名资料。报名结束后，通过资格初审的考生及时确认报名信息，打印报名登记表并妥善保管，以备资格复审等环节核对信息。