2、抽签确定上课内容、班级和顺序。

3、进课堂面向学生上课1节。

(五)体检。综合笔试、面试、片段教学和课堂教学总分由高到低的顺序，按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人员名单。体检工作参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》实施。体检对象对体检结果有疑问的，可提出复检要求，复检只进行一次，并以复检结论为准。

(六)考察。体检合格人员作为考察对象。考察工作按照拟聘用岗位的要求，采取各种形式，对考察对象进行全面考察。

(七)公示、递补。考察合格者，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在发布招聘公告的网站进行公示。公示期为7个工作日，接受考生的咨询与社会各界的监督。

如遇体检弃权、体检不合格、不符合聘用条件、不按期签订聘用合同等情况，根据有关规定，从报考该岗位人员中按综合成绩从高分到低分依次递补(综合总成绩相同时，按面试综合成绩从高分到低分确定，面试综合成绩根据面试、片段教学、课堂教学成绩按比例合成)，整个递补工作只进行一次。

(八)聘用。公示后经市人社局核准的聘用人员，由县一中负责办理相关手续，列入湘潭县事业单位正式编制管理。聘用人员见习期为一年，见习期的管理、考核由县一中负责，其晋级和福利等有关待遇与在编教师一致，工资由县财政发放。未按期上岗、未按期办理聘用手续或见习期结论不合格者取消聘用资格。

本次招聘工作相关政策和问题由县一中公开招聘教师工作领导小组负责解释。

电话：0731-57881244 联系人：陈老师18907320752

原标题：湖南省示范性普通高级中学湘潭县一中2017年教师招聘公告(第二批)

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湘潭县第一中学教师公开招聘岗位表.doc

2017年湘潭县一中教师招聘领导小组办公室

2016年12月20日