小海街道位于南通经济技术开发区，现因村(社区)工作需要，决定面向社会公开招聘村(社区)劳动和社会保障服务站工作人员。具体事项如下：

一、招聘人数及人员性质

招聘人数：2人。

人员性质：企业编制(工作经费由财政拨款)。

二、报考条件

1、拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法违纪行为。

2、身体健康。

3、南通经济技术开发区小海街道常住户籍;2013年(含)前毕业的全日制大学专科(含)以上学历;熟练掌握计算机操作;35周岁以下(1978年11月1日及以后出生)，具备较好的政治素质，热爱社区劳动保障工作，有良好敬业进取精神和较强的沟通协调能力。

三、报名程序和方法

招考工作在公布招考信息和招考简章后将通过报名、笔试、面试、体检、政审考察、公示与录用等步骤完成。

(一)报名方式：现场集中报名。(报名登记表见附件，可下载)

(二)报名时间： 2013年11月12日上午9：00-11：30，下午2：00-4：30。

(三)报名地点：南通开发区人力资源服务中心5号窗口(开发区金桥路9号)。

(四)报名注意事项：

1、凡符合招考岗位条件者，在规定时间内到报名点现场报名。本人现场报名有困难的，可委托他人代为报名，受委托人除提供委托人的报名材料外，还需提供自己的身份证原件及复印件。

2、报名须提供本人身份证、户口簿、毕业证和招考简章中所涉及的其它相关材料。以上所有证件及材料需交验原件及复印件。

3、报考人员应提供近期同底免冠一寸照片3张。

4、报名人数与招考计划人数之比须达到3：1方可开考。

5、报考者必须真实、准确填写报名登记表。报名资格复审贯穿于招考工作全过程。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

6、报考人员在报名时由工作人员进行报名资格审查，审查通过的在规定时间和地点领取准考证。

四、考试科目、时间和地点

考试包括笔试、面试。

分值占比：笔试、面试分数各占50%。

(一)笔试

笔试内容：公共知识与专业知识、计算机知识。考试不指定复习用书。

笔试时间、地点：详见准考证。

笔试分值：100分

参考者凭准考证、本人身份证按准考证规定的考场、考号及时间参加笔试，笔试不设合格线。

(二)面试人选确定及资格复审

笔试结束3个工作日内公布笔试成绩，同时确定参加面试人员。按相应职位计划录用人数3倍的比例，从高分到低分确定面试人员(末位同分者一起进入面试和资格复审)。如因人员缺考，参加笔试人员不足相应职位计划录用人数3倍比例的，人员不作调查剂。

对取得面试资格的考生，进行报考资格复审。复审不合格的，取消面试资格，并按笔试总成绩从高分到低分依次递补面试人员。

进入面试人员名单通过开发区人力资源网向社会公示。

(三)面试

面试时间、面试地点详见面试通知书。

面试由各考官独立评分，某一考生的计分采取去掉一个最高分，去掉一个最低分，取其他考官的平均分。面试成绩等面试结束后由主考官当场通知考生。

面试分值：100分。

(四)总成绩计算方法

按笔试、面试成绩各占50%的比例权重，采取百分制计算总成绩(计算结果精确到小数点后两位，尾数四舍五入)。

五、体检、政审考察

根据考生的总成绩，按招录职位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检、政审人选(末位同分者取面试得分高者;再相同，则取劳动保障专业相关者)。参加体检、政审人选确定后通过开发区人力资源网向社会公示。公示结束后3个工作日内组织体检。对体检合格人员，组织政审。政审于体检结束后3个工作日内完成。

因体检、政审不合格或因本人放弃出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

六、公示与录用

从体检、政审都合格的人员中确定拟录用人员。拟录用人员通过开发区人力资源网向社会公示一周后无异议的，在5个工作日内办理有关录用手续，逾期不办理录用手续的，视为自动放弃。