（五）公示及聘用

根据体检和考察结果，经研究确定拟聘人员后，在佳木斯大学网站公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订事业单位聘用合同，办理相关聘用、落编手续，按规定享受事业单位工作人员相应待遇。新聘用人员实行试用期制度，试用期6个月(初次就业人员试用期12个月)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

五、注意事项

(一)本次招聘过程信息通过佳木斯大学人才招聘栏目(http://rsc.jmsu.edu.cn)发布。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息，了解招聘进程，保持电话畅通。因个人未及时查看等原因造成错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。

(二)凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、报到等，均视为自动放弃报考或聘用资格。

(三)资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现报考人员不符合资格条件的，均取消报考或聘用资格。

(四)正式办理入职手续时，需提供毕业证书和学位证书(本、硕、博)原件及人事档案等。

(五)根据事业单位公开招聘工作有关规定，应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。

(六)违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)及有关规定处理。

本公告由佳木斯大学公开招聘领导小组办公室负责解释，未尽事宜由佳木斯大学公开招聘领导小组办公室研究决定。

政策咨询电话：0454-8618393

监督举报电话：0454-8618848

附件：1.佳木斯大学2025年公开招聘岗位需求计划

2.佳木斯大学2025年公开招聘工作人员政审表

文章来源：https://rsc.jmsu.edu.cn/info/1072/1647.htm