根据湖州市新闻传媒中心人才队伍建设的实际需要，拟面向社会公开招聘事业编制急需紧缺岗位工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次计划招聘急需紧缺岗位工作人员14名。招聘岗位及具体要求等详见《2024年湖州市新闻传媒中心公开招聘事业编制急需紧缺岗位工作人员需求计划表》(附件)。

　　二、招聘岗位条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

　　2.愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正;

　　3.年龄一般要求35周岁以下(1988年7月19日以后出生);具有博士研究生学历(学位)或副高级及以上专业技术资格的人员，按浙人社发〔2013〕197号文件执行;

　　4.符合下列条件之一的，年龄放宽至40周岁(1983年7月19日以后出生)：

　　A.作为独创或主创者，获得中国新闻奖、国家级“五个一工程”奖、国家级广播电视节目技术质量奖、国家级广播电视科技创新奖的(不含集体奖项);

　　B.作为独创或主创者，获得省级记协新闻奖、广播电视节目奖(政府奖)、“五个一工程”奖、广播电视节目技术质量奖、广播电视科技创新奖一等奖1件或二等奖3件及以上的(不含集体奖项);

　　C.符合湖州市人才新政4.0规定D类人才及以上的;

　　5.户籍不限;

　　6.学历要求不区分全日制和非全日制;

　　7.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;

　　8.具备招聘岗位所要求的专业、专业技术资格、职业资格、岗位要求等条件。

　　上述人员中留学人员须于资格复审前提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。招聘岗位需专业技术资格、职业资格、岗位工作经历证明等的，应聘人员须于2024年7月29日前取得招聘岗位所需的相关证书证明。本次招聘所涉及工作经历的计算，截止到2024年7月29日。未在规定时间内取得有关证书证明的，不予聘用或不予进入下一环节。

　　学历学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。留学人员须提供教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，须提供所学专业课程证明，由招聘单位按照相近原则审核并负责解释;

　　在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。

　　(二)岗位条件

　　具备招聘岗位所要求的岗位条件(详见《2024年湖州市新闻传媒中心公开招聘事业编制急需紧缺岗位工作人员需求计划表》)(附件)。

　　其中文化产业营销岗位文化产业范围界定按国统字〔2018〕43号《文化及相关产业分类(2018)》中文化核心领域，即：新闻信息服务、内容创作生产、创意设计服务、文化传播渠道、文化投资运营、文化娱乐休闲服务。

　　(三)有以下情形的不宜应聘

　　1.现湖州市各级机关公务员和参照公务员法管理的事业单位在编人员;

　　2.现役军人;

　　3.在普通高校就读的非2024年应届毕业生;

　　4.属于中共中央组织部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定不得确定为录用人选情形之一的;

　　5.与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的;

　　6.在公务员招考、事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　三、招聘程序

　　招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘工作按照发布公告、网上报名、资格审查、组织考核、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

　　(一)网上报名

　　报名时间2024年7月19日9:00-7月29日17:00。

　　报名统一采取网络报名的方式进行，不设现场报名。

　　应聘人员须下载南太湖号APP，登录南太湖号APP首页报名通道，实名注册账户后，选择岗位进行报名。每人限报1个岗位。根据招聘岗位资格条件要求，应聘人员在规定时间内，如实、准确、完整地填写报名表并将相关证件原件扫描上传。若未按以上规定注册、填写个人信息及上传资料，视为报名无效。