面试采取结构化面试的方式进行。面试成绩实行百分制，及格线为60分。

　　面试内容：师德修养、职业素养、专业知识和授课水平等。

　　(六)公布面试成绩

　　面试结束3个工作日内在密云区人民政府网站公布面试成绩，如果考生面试成绩低于60分，则不予录取。如果面试成绩相同，则以面试主考官的评分确定名次。

　　每个职位按照面试成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定体检、考察人选。

　　(七)调剂

　　面试成绩公布后出现职位空缺的，可从同类岗位的面试成绩合格人员中，按照符合调剂条件考生的面试成绩由高到低的顺序及1:1的比例进行调剂。具体事宜在北京市密云区人民政府网进行公告，符合调剂条件且有调剂意愿的考生可参加报名。

　　(八)体检

　　体检标准参照《北京市教师资格认定体格检查标准》的有关规定执行。如需复查只限一次。体检时间、地点在密云区人民政府网站另行通知。

　　(九)考察

　　体检合格人员进入考察范围。考察采取查阅本人档案、约见本人谈话、出具考察报告等方式进行，并对应聘人员资格条件进行复查。体检、考察后出现职位空缺的，可从同一招聘岗位考试合格的人员中，按照面试成绩由高到低的顺序依次进行递补，确定体检、考察人员。

　　(十)公示

　　拟聘用人员名单在密云区人民政府网站公示，公示期7个工作日。公示无异议的，根据相关政策办理聘用手续。

　　(十一)办理聘用手续

　　拟聘用人员先与聘用单位签订就业协议，上岗后，签订事业单位聘用合同，试用期一年。试用期满后考核合格者，继续聘用;不合格者，解除聘用合同，档案转入区人才服务中心，自谋职业。

　　四、应聘人员须知

　　(一)应聘人员在招聘过程中请务必保持通讯畅通，因联系不畅影响招聘的，由应聘人员个人承担相应责任。

　　(二)本次招聘考试未委托任何培训机构组织开展培训，也未指定任何参考用书，市场上的培训课程和参考用书均与本次招聘无关。

　　(三)热爱教育事业，自愿长期在密云区从教，服从密云区教委调剂岗位。

　　(四)出现下列情况之一的，取消聘用资格：

　　1.体检或考察不符合要求的;

　　2.拟聘人选公示结果影响聘用的;

　　3.拟聘人选放弃聘用的;

　　4.未在规定时限内报到的;

　　5.提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已被聘用的予以解聘;

　　6.不能按期取得毕业证、学位证的;

　　7.失信被执行人;

　　8.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民;以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或逃避部队被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。

　　(五)如遇国家或本市出台相关政策，本次招聘工作将适时予以调整，相应补充公告将在北京市密云区人民政府网发布，请考生随时关注。

　　联系人：李老师何老师;咨询电话：010-69042993

　　附件：

　　1.北京市密云区教育委员会所属学校公开招聘教师职位计划表

　　2.2024年公开招聘教师报名表

　　北京市密云区人力资源和社会保障局

　　北京市密云区教育委员会

　　2024年6月17日

　　原标题：北京市密云区人力资源和社会保障局北京市密云区教育委员会关于第四次面向2024年应届毕业生公开招聘教师的公告

　　文章来源：https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202406/t20240617_3717249.html