（六）面试

　　按考生笔试成绩从高到低，按1:3确定参加面试人员最后一名笔试成绩有相同的人员，一并纳入范围。重点考核考生的自我认知能力、沟通协调能力、综合分析能力和语言表达能力等方面。满分为100分，面试成绩按60%的权重计入总成绩。面试成绩最低合格分数线70分，达不到最低合格分数线的考生，不能进入考察环节。面试时间、地点另行通知。

　　（七）考察

　　面试结束后，按选调对象综合得分从高到低的顺序，按一定比例对考生进行考察，主要对考察人选的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点察看政治素质、工作实绩和群众公认情况。因考察不合格或者考生放弃考察资格而出现职位空缺的，按照考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　（八）公示调动

　　根据考察情况，由潜江市政务服务和大数据管理局党组会研究决定拟选调人员，并对拟选调对象进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的人员，按照规定程序办理调动手续。

　　四、选调要求

　　1.本次选调坚持公平、公正、公开、竞争的原则。

　　2.选调过程中，对违反干部人事工作纪律的行为，一经发现给予严肃处理。

　　五、相关说明

　　1.报考人员应确保报名时所填报的通讯方式畅通，因所留通讯方式不畅所致后果由考生自负。

　　2.本公告未尽事宜，由潜江市政务服务和大数据管理局办公室负责解释联系电话:0728-6955611。

　　附件:《报名登记表》

　　2023年12月11日