逾期未按照上述要求发送报名信息及未按规定提交报名材料的不予受理。

　　（二）资格初审

　　根据岗位要求，对应聘人员基本信息、应聘资格以及所提供的材料等进行审核，通过资格审查初审的将通过邮件或电话通知后续招聘事宜，未通过资格审查初审的不再通知。在面试当天进行现场资格复审。

　　（三）笔试

　　1.笔试内容以专业基础知识测试为主，笔试考试采用闭卷方式，实行百分制，时间为90分钟。

　　2.参加考试时，报考人员须携带本人有效居民身份证、个人信息登记表（与报名时一致）进行验证，缺少证件材料的人员一律不得参加考试。考试结束后，将根据5%淘汰率划定笔试分数线。笔试其他具体事宜另行通知。

　　（四）面试

　　1.根据通过资格复审人员的笔试成绩从高到低顺序，按照面试人数与招聘人数5：1的比例确定参加面试人员名单，不足5：1比例的，按通过笔试和资格复审的实际人员面试。

　　2.面试主要采用结构化方式，主要测试应聘人员的逻辑思维和综合分析能力、应变能力和心理素质、语言表达能力、英语听说能力及岗位匹配度等（各单位可根据岗位要求进行调整，具体以各单位面试要求为准），面试总分为100分，面试成绩原则上取面试考官打分的平均值。面试其他具体事宜另行通知。

　　（五）体检

　　1.根据应聘人员的综合成绩由高到低，按照1:1的比例确定参加体检的人选。综合成绩的计算方法为：笔试成绩、面试成绩各占50%。

　　2.组织人员进行入职体检，体检不合格者不再进入后续环节。

　　3.遇体检不合格，以及个人放弃等情况造成岗位候选人空缺时，经单位研究后，可按考试综合成绩由高到低的原则依次递补，或取消该岗位的招聘，或重新开展招聘。

　　（六）公示

　　拟聘用人员名单在“中国民航人才网”（www.caachr.com.cn）和本单位网站发布，公示7个工作日。

　　（七）聘用

　　经公示无异议的，与拟聘用人员签订三方协议。正式报到上岗时，查验毕业证书、学位证书、无犯罪记录证明和海外学历验证等相关信息后，正式签订合同。

　　五、其它事项

　　1.各单位报名咨询联系方式详见附件1。

　　2.资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现报考者违反招聘规定，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或有舞弊行为的，一经查实，即取消考试及录用资格。

　　3.考生如未按规定参加招聘工作各环节，视为自动弃权。

　　4.对未通过资格审查或面试的应聘人员，不再单独通知。

　　5.请考生保持网上报名中所留通讯方式畅通，注意关注邮件及电话通知。因通信无效，带来的后果由考生承担。

　　6.应聘工作过程中产生的交通、食宿、体检等费用由应聘人员自理。

　　民航华东空管局

　　2023年11月29日

　　附件：

　　附件1：2024年度民航华东空管局所属各单位招聘岗位及联系方式.xlsx

　　附件2：报名表.xlsx

　　附件3：个人信息登记表.doc