为深入贯彻党的二十大精神和省委、市委决策部署，大力实施县委“1233”执政兴县战略，集聚一批急需紧缺人才助力我县经济社会发展，经批准，决定公开引进急需紧缺人才。现就有关事项公告如下。

　　一、引进计划

　　本次公开引进急需紧缺人才58名（岗位情况详见附件1）。

　　二、引进对象和条件

　　符合岗位条件要求的各类人才（不包括已在广元市参加工作的机关事业单位在编人员）均可报名。其中，2024年应届毕业生原则上须在2024年7月31日前取得岗位要求的相应证书；其他人员须在资格审查前取得岗位要求的相应证书。

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，服从组织安排，未参加国家禁止的组织及其活动；

　　3.具有较强的科研能力、管理能力和团队协作意识；

　　4.具备符合岗位要求的专业水平和工作能力；

　　5.具有正常履行职责的身体条件。

　　（二）资格条件

　　1.符合报考岗位条件的全日制普通高校研究生毕业并取得相应学位。部分职位要求具有全日制本科及以上学历学位。

　　2.年龄一般不超过35周岁（1987年10月23日以后出生）。其中，取得正高级职称的专业技术人才不超过45周岁（1977年10月23日以后出生），取得副高级职称的专业技术人才及博士学位的研究生一般不超过40周岁（1982年10月23日以后出生）；个别特殊的人才经县委人才工作领导小组研究后可适当放宽。

　　3.海外留学回国人员须具有国家教育部留学服务中心认证的相应学历学位。

　　（三）有下列情形之一的，不得报名参与事业单位公开考核

　　1.曾受过各类刑事处罚的；

　　2.曾被开除公职的；

　　3.有违纪、违法行为正在接受审查尚未作出结论的；

　　4.曾违反《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》（川办发〔2002〕40号）第三十四条第二、三、四、五、六款规定被解聘的；

　　5.近3年年度考核有基本称职（基本合格）、不称职（不合格）的；

　　6.受处分期间或者未满影响期限的；

　　7.按照国家、省、市有关规定，到定向单位或乡镇事业单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；

　　8.在公务员、参公人员、事业单位工作人员公开考录（或公开招聘）中违规违纪且在禁考期内的人员；

　　9.按照有关政策规定应当回避的；

　　10.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；

　　11.拒绝、逃避征集，拒服兵役义务的；

　　12.违反有关规定不宜报考事业单位的。

　　三、引进方式和程序

　　本公告面向社会公开发布，采用公开考核招聘方式。县委组织部（县委人才办）、县人力资源和社会保障局将组建招才引智宣讲小组，分别到咸阳、成都、南充等省内外高等院校开展“剑贤思齐·龙凤来阁”2023年剑阁引才活动。

　　（一）专场宣讲推介会

　　择时在西华师范大学开展专场宣讲推介会。

　　（二）公开考核招聘

　　1.网上报名。本次公开考核招聘采取网络报名方式进行。报名时间：自本公告发布之日起至2023年12月8日18:00。报名网站：广元人事考试网（http://gypta.e21cn.com/）。报名人员应登录报名网站，认真阅读本公告，选择符合条件的岗位进行报名，每人只能选报1个岗位。按照网络提示填写报名登记表。

　　2.上传照片。报考者在网上提交报名登记表后，按网络提示上传JPG格式、大小15—20KB的本人近期免冠证件照。有关单位根据报考者所传照片的质量在网上进行审查，上传照片质量不合格的，报考者应按提示要求重新上传。

　　3.资格初审。资格初审由主管部门及组织人社部门负责，资格初审截止时间为2023年12月13日18:00。报考者应在填写信息的5天内登录网站查询是否通过资格初审和照片质量审查。资格初审合格者按网络提示打印报名登记表2份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报符合条件的其他职位。网站资格审查仅对报考者提供的报名信息是否完整、上传照片是否符合规范进行核对，不对报名信息真实性进行核实，考生是否符合招聘条件需根据资格复审和资格确认的结果最终确定。