2.资格审查注意事项。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实，或不符合招聘岗位条件的，资格审查不合格。未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。报名时，报考人员要仔细阅读招聘公告及相关要求，签订诚信考试承诺。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

　　(三)笔试

　　1.笔试科目。招聘笔试采用闭卷考试形式。笔试科目为一科。中医医生岗位为《中医学基础知识》;护士岗位为《护理基础知识》;会计岗位为《会计基础知识》;其他岗位均为《医学基础知识》。笔试成绩按百分制计分。

　　2.笔试时间及地点。笔试时间为2023年9月29日上午9:00-11:00，120分钟，笔试地点详见准考证，报考人员应按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。

　　3.笔试组织。笔试由苏仙区卫生健康局组织实施。苏仙区人社局指导与监督，苏仙区纪委(监委)全程监督。

　　4.笔试纪律要求。报考人员必须严格遵守考场纪律，服从考场工作人员管理。如发生违反考试纪律的行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　5.笔试成绩公布。按照笔试成绩从高分到低分的原则进行排名，笔试成绩在苏仙区政府门户网公布。

　　6.笔试注意事项。如同一岗位最后一名入围者笔试成绩出现并列时，则最后一名成绩并列者在体检前增加面试环节，面试时间和要求另行在苏仙区政府门户网站上公布。

　　(四)体检

　　1.体检对象。按照招聘岗位计划1:1的比例，在参加笔试人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。如增加了面试环节的岗位，在面试人员中按面试成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。

　　2.组织实施。体检工作由苏仙区卫生健康局统一组织在县级以上综合性医院进行。体检时间在苏仙区政府门户网上另行公告。

　　3.体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行，同时进行吸毒史毛发检测。

　　对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

　　4.注意事项。体检费用由报考人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

　　(五)选岗

　　体检合格人员进入选岗程序。按照笔试成绩从高分到低分的原则及招聘岗位计划1:1的比例，由考生选择具体招聘单位，时间地点在苏仙区政府门户网站另行通知。

　　(六)考察

　　体检合格人员在选岗后进入考察程序。考察重点是报考人员在政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、岗位能力相匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现。同时要核实其是否符合规定的报考资格条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报考回避情形等方面的情况。考察工作由苏仙区卫生健康局组织实施。

　　(七)公示

　　根据笔试成绩、体检结果、选岗情况和考察结论，由苏仙区卫生健康局集体研究确定拟聘用人员名单，报苏仙区人社局审核后，在苏仙区政府门户网站进行公示。公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。为保护个人权益，公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。