为加强苏仙区卫生健康系统专业技术人员队伍建设，优化队伍结构，促进医疗卫生健康事业稳步发展，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》(人社部规〔2017〕17号)、《关于进一步严格程序规范事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔2014〕34号)、《关于进一步改进事业单位公开招聘工作的实施意见》(郴组〔2016〕11号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)等文件精神，经区委、区政府同意，2023年郴州市苏仙区卫生健康系统面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员34名，现公告如下：

　　一、招聘岗位计划

　　1.计划招聘医疗卫生类专业技术人员33名，财会类专业技术人员1名，具体招聘岗位、人数及资格条件等详见附件1。

　　2.相关事宜可通过以下指定官方网站查阅：郴州市人力资源和社会保障局门户网站(http://czrsj.czs.gov.cn)、郴州市人力资源考试网(http://61.187.189.252)、苏仙区政府门户网(http://www.hnsx.gov.cn)。

　　3.招聘各环节相关信息指定在苏仙区政府门户网站发布。

　　二、报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3.具有良好的品行和职业道德;

　　4.具备岗位要求的身体条件;

　　5.具备岗位所需的专业或技能条件;

　　6.符合招聘岗位所需的年龄、学历、学位、专业、执业资格和其他条件。

　　(1)招聘岗位要求30周岁及以下的，即1992年9月8日以后出生;35周岁及以下的，即1987年9月8日以后出生。

　　(2)报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位)，以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，由报考人员提供省级相关业务主管部门认定的结果证明。

　　(3)报考专业具体参考《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》。所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的，由本次招聘工作资格审查组提出意见，报苏仙区卫生健康局集体研究决定。

　　(4)报考人员的毕业证、学位证、留学归国人员学历认证和招聘岗位要求的其他证书须在2023年9月30日前取得;未在2023年9月30日前取得的，将取消其报考资格。

　　(5)岗位要求从事工作经历、任职等计算时间，均截止至2023年9月，年限按足年足月计算。

　　(6)招聘岗位所要求的其他条件见附件1。

　　三、不得报考的情形

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　5.现役军人;

　　6.截止2023年9月30日，试用期内的公务员(含参照公务员法管理的事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员;

　　7.截止2023年9月30日，未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员;

　　8.截止2023年9月30日，在服务期内的苏仙区“三支一扶”工作人员;

　　9.在读的普通高校全日制非2023届毕业生(在读的全日制非2023届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推);

　　10.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　11.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

　　12.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、招聘程序和办法

　　招聘工作按照报名、资格审查、笔试、体检、选岗、考察、公示、聘用等程序进行。

　　(一)报名

　　1.方式：本次招聘采取现场报名方式进行，不收取报名费，报名的同时进行资格审查，报名须本人进行。