根据《关于进一步规范我省事业单位公开招聘考试工作的通知》(湘人社函[2021]37号)、《转发中共中央组织部、人力资源和社会保障部<关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作>的通知》(湘人社发〔2017〕5号)、《促进基层卫生健康事业高质量发展若干政策措施》怀政办发[2022]36号等相关文件规定，经辰溪县人民政府研究同意，报怀化市人力资源和社会保障局备案，决定面向社会公开招聘一批医疗卫生专业技术人员。现将有关事项公告如下：

　　一、组织领导

　　成立卫生健康系统事业单位公开招聘专业技术人员工作领导小组,下设办公室,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。招聘工作在县人力资源和社会保障局指导下进行,县纪委监委驻县卫健局纪检监察部门全程参与监督。

　　二、招聘原则

　　(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

　　(二)坚持公开、平等、竞争、择优原则;

　　(三)坚持实行回避制度的原则;

　　(四)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

　　三、招聘计划及招聘条件

　　(一)招聘计划。本次公开招聘卫生健康系统事业单位专业技术人员计划共100名。

　　1、面向社会公开招聘医疗卫生事业单位专业技术人员计划共70名(全额事业编制7名，差额事业编制63名)，具体岗位计划见附件1;

　　2、直接考核招聘基层医疗卫生事业单位急需紧缺专业技术人员30名(差额事业编制)，各单位计划数：黄溪口镇中心卫生院1名、龙头庵乡卫生院2名、仙人湾瑶族乡卫生院1名、后塘瑶族乡卫生院2名、火马冲镇中心卫生院3名、火马冲镇寺前卫生院3名、小龙门乡卫生院2名、修溪镇中心卫生院2名、柿溪乡卫生院1名、安坪镇中心卫生院3名、潭湾镇卫生院3名、锦滨镇卫生院3名、锦滨镇石碧卫生院1名、辰阳镇城郊卫生院1名、孝坪镇卫生院1名、辰阳镇卫生院1名。具体岗位计划见附件2;

　　注：每位报考人员限报1个岗位。

　　(二)招聘条件

　　1、应聘人员必须具备的基本条件。(1)具有中华人民共和国国籍;(2)遵守中华人民共和国宪法和法律;(3)具有良好的品行和职业道德;(4)具备岗位所需的学历和专业条件;(5)适应岗位要求的身体条件;(6)岗位所需的其他条件。

　　2、招聘资格条件。

　　公开招聘：见《辰溪县2023年卫生健康系统事业单位公开招聘专业技术人员岗位计划表》(附件1)。本次招聘岗位专业要求参考《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》执行，所学专业已列入《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》且与招聘岗位要求相近的，由招聘单位或主管部门征求相关职能部门的意见后予以认定。

　　公开招聘报考人员年龄以有效居民身份证出生年月日为准，计算截止时间为本次公开招聘考试报名开始之日，即1992年8月22日后出生(30周岁及以下)，1987年8月22日后出生(35周岁及以下)和1982年8月22日后出生(40周岁及以下)。

　　直接考核招聘：见《辰溪县2023年卫生健康系统事业单位直接考核招聘专业技术人员岗位计划表》(附件2)，考核招聘报名对象年龄以档案年龄为准。

　　不得报考的情形：(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;(3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(4)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期未满的人员;(5)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为，被记入诚信档案库且记录期未满的人员;(6)法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　四、招聘程序

　　(一)发布信息

　　本招聘简章在怀化人事考试网、辰溪县政府门户网公布，招聘相关的其他事项等均在辰溪县政府门户网发布。报考人员务必及时关注辰溪县政府门户网的招聘动态，特别要关注报名、岗位计划调整、笔试成绩公布、面试前资格审查、面试、体检、考察等时间节点和重要信息，及时了解相关情况。若因本人不及时关注相关信息,造成的后果,责任自负。