为深入贯彻落实《湖南省芙蓉人才行动计划》《邵阳市宝庆人才行动计划》等文件精神，全面实施人才强区战略，加大人才引进力度，为全力打造“五城三园三中心”，高质量建成“智慧大祥区、文化生态城”提供人才支撑，经研究同意，2023年大祥区事业单位面向全国引进各类人才。现将具体事项公告如下：

　　一、引进计划

　　本次人才引进计划共计15名，引进岗位、计划数及资格条件详见《2023年邵阳市大祥区事业单位及区属国有企业人才引进岗位表》(附件1)。本次引才相关信息可通过大祥区党建网（http://www.dxqdj.gov.cn/）、大祥之窗（http://www.dxzc.gov.cn/）查询。

　　二、引进条件

　　（一）应具备的基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　3.具有良好的品行和职业道德；

　　4.身体健康,具备履行岗位职责的身体条件;

　　5.具备引进岗位要求的年龄、学历学位及相应资格等要求（见附件1）。

　　报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》，但未列入招考岗位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》但符合岗位专业条件的，由用人单位及主管部门提出意见，由区委人才办认定。

　　（二）不能报考人员

　　1.邵阳市范围内（简称“市内”）在职在编机关事业单位人员（含驻邵高等院校等单位）或已与市内国有企业签订正式劳动合同的人员，以及市内机关事业单位、国有企业解聘辞职未满一年的人员；

　　2.现役军人；

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

　　4.尚未解除党纪、政务（纪）处分或正在接受纪律审查的人员；

　　5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

　　6.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位；

　　7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

　　8.不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报考；

　　9.法律、政策规定的其他不能报考或不得聘用的人员。

　　三、引进程序和方法

　　引进工作按报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　（一）报名及资格审查

　　网上报名、资格初审时间：2023年5月25日至5月31日；现场资格审查时间、地点另行通知。

　　1.报名方式

　　报名方式：由考生到网上按岗位报名，每个人只能报一个岗位。报名邮箱：379593004@qq.com

　　2.报名要求

　　报名时请如实填报以下资料：

　　（1）《2023年邵阳市大祥区事业单位及区属国有企业人才引进报名表》(见附件2)。

　　（2）相关证件：本人有效身份证、学历证、学位证（学信网出具的教育部学历证书电子注册备案表）、资格证书、其他相关证明材料及近期一寸证件照片等电子档材料。

　　（3）投递资料不全者，视为报名不成功，且不另行通知。

　　3.现场资格审查：由各引才单位及引进单位主管部门进行网上报名资料资格初审。网上报名并经资格初审合格的应聘者本人需在规定的时间内，到指定地点进行现场资格审查。资格审查时，需填写《2023年邵阳市大祥区事业单位及区属国有企业人才引进报名表》，并提供本人有效身份证、学历证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证书等原件及复印件（一式两份）、本人近期免冠一寸同底彩色正面照片两张，在职在编的报考人员还需提供所在单位同意报考的证明，留学归国人员需取得教育部学历学位认证。研究生专业方向有要求但毕业证未明确方向的，需提供专业方向证明。如报考有工作经历要求的岗位，则需报名人员提供任职单位提供的相应岗位工作经历证明。

　　报名提供的材料必须真实有效，符合应聘岗位所需的资格条件，报名者在报名时必须作承诺签字。资格审查贯穿人才引进工作全过程，在任何一个环节发现资格条件不符、资料弄虚作假等情况，即取消聘用资格。