2.面试主要内容

　　教师岗位：个人基本情况介绍+说课+结构化面试;

　　非教师岗位：个人基本情况介绍+工作能力展示+结构化面试;说课内容、工作能力展示内容学校指定。

　　3.面试评分标准

　　(1)第一轮面试

　　说课或工作能力展示部分满分均为100分，结构化面试部分满分100分，第一轮面试成绩=(说课或工作能力展示)*60%+结构化面试*40%。

　　(2)第二轮面试

　　结构化面试(综合素质面试)满分为100分。

　　面试总成绩=第一轮面试成绩*50%+第二轮面试成绩*50%。

　　4.面试人员名单请登录学校“学习通”办公平台查询。面试将全程录像录音。面试具体时间、地点另行通知。面试成绩合格分数线为60分。

　　(五)个人总成绩

　　计算方法为：公共科目笔试成绩占40%，面试总成绩占60%，个人总成绩=笔试成绩*40%+面试总成绩*60%。

　　五、考察、体检

　　面试结束后，在面试成绩合格人员中，根据考生个人总成绩排名顺序，按照每个岗位最终成绩从高到低的顺序，按照1:1的比例进行资格复审，确定参加考察、体检人选。

　　六、公示拟聘用人员名单

　　学校按照规定的程序和标准，根据考试成绩、体检结果和考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员情况将在学校网站(www.jtdx.com.cn)公示7个工作日。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。公示无异议的按有关规定办理调入手续。

　　七、其他规定

　　(一)考生资格审查工作贯穿于本次公开招聘全过程，如出现证明材料与报考岗位要求不符的考生，一律取消相应资格;对于证明资料造假的考生将通报其所在单位或学校。

　　(二)从资格审核到招聘工作结束，考生应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。

　　(三)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后，须协助招聘单位及时办理调入手续。

　　附件：

　　1.北京铁路电气化学校2023年公开招聘岗位信息表

　　2.北京铁路电气化学校应聘人员报名表和名册

　　3.“学习通”安装、使用说明

　　北京铁路电气化学校

　　2023年4月14日