为优化人才结构，加强事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）等规定，重庆市属事业单位决定公开遴选一批工作人员。现将有关事宜公告如下：

　　  一、遴选原则

　　  坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　  二、遴选单位及人数

　　  本次公开遴选市属事业单位工作人员31名，具体岗位详见《2023年第一季度重庆市属事业单位公开遴选工作人员岗位表》（附件1）。

　　  三、报名人员范围和条件

　　  （一）报名人员范围

　　  机关、事业单位在编在岗的公务员（含参公管理人员）、事业单位工作人员，各岗位具体条件参见附件1。

　　  （二）报名人员条件

　　  报名人员应当具备以下资格条件：

　　  1.具有良好的政治素质、专业素质、品行端正、实绩突出、群众公认。

　　  2.报名前已满规定的最低服务期或与原单位约定的最低服务期。

　　  3.年度考核均为称职（合格）及以上等次。

　　  4.具备该岗位所需的国家规定的职业（执业）资格条件。

　　  5.具有遴选岗位要求的学历、专业、身体素质及其他条件。

　　  （三）以下人员不纳入本次遴选范围

　　  曾因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除中国共产党党籍的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律处于禁考期的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

　　  试用期内的机关事业单位人员（含新提拔领导干部的职务试用期）；未满机关事业单位招录（聘）公告或双方签订的事业单位聘用合同约定最低服务期限的机关事业单位工作人员；参加我市机关事业单位招录（聘），已进入拟录（聘）用公示环节的人员；我市公费培养、定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，未满国家规定或单位约定服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的公费师范（医学）生。

　　  （四）工作经历计算

　　  工作经历计算截止时间为2023年2月，按照“对年对月”计算。

　　  （五）年龄计算

　　  年龄计算截止时间为2023年1月31日，如“35周岁以下”，指未满36周岁，即1987年2月1日及以后出生，以此类推。

　　  （六）毕业（学位）证书及专业

　　  报考人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考。技工院校全日制中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业学历可分别按照全日制中专、大专、本科学历（学位）对待。

　　  专业资格审查参照国家教育行政部门颁布的普通高校学科（专业）目录（附件2、3）和《重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）》（附件4）、《全国技工院校专业目录（2018年修订）》（附件5）、《职业教育专业目录（2021年）》（附件6）进行。考生所学专业符合其中一个专业目录即可。

　　  专业资格审查以毕业证书载明的专业名称为准。考生报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。考生所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的，负责资格审查的单位可根据应聘人员所学课程与所要求的学科专业的相似情况等进行资格审查。

　　  （七）特别说明