2.第二轮考试。采取线上笔试的方式开展，笔试内容为行政能力测试和申论，满分为100分，合格线为60分（含）。按照第一轮成绩的60%与第二轮成绩的40%之和从高到低进行排序，以1:5的比例确定进入第三轮考试的人选名单。若最后一名人选成绩出现并列，则并列进入第三轮考试。经递补后不足1:5的岗位，按照实际人数确定第三轮考试人选名单。

　　3.第三轮考试。采取线下半结构化面试的方式开展，主要考察应聘人选综合素质、专业知识、岗位匹配度等方面的情况，满分为100分，合格线为70分（含）。

　　4.综合成绩。最终按照第一轮成绩30%、第二轮成绩20%、第三轮成绩50%的比例计算综合成绩并从高到低进行排序，按照招聘岗位计划人数与考察人数1:2的比例确定进入考察环节的候选人。考试总成绩高于70分（含）者方可进入考察环节。

　　（四）考察和体检

　　考察分为实习考察和政审考察。如考生个人原因主动放弃考察的，视情况进行递补。实习考察（不超过两周）的具体形式和时间另行通知，考察合格的，进入体检环节。

　　体检标准参照国家公务人员录用体检标准执行。体检合格的，进入下一环节；体检不合格的，取消聘用资格，并视情况进行递补。

　　（五）公示和聘用

　　根据综合成绩、考察、体检情况，研究确定拟聘人员，并通过中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、民航局审计中心官网进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议者，经报审批准后，中心与其签订聘用合同，办理聘用手续。

　　三、其他事项

　　1.报考人员在招聘过程中，凡是存在弄虚作假、舞弊、隐瞒事实或有其他妨碍招聘工作正常进行行为的，取消其报考资格；情节严重的，按法律法规追究其相关责任。

　　2.本次招聘将根据北京市新冠疫情防控要求，以适当形式开展笔试、面试工作，具体时间和事宜另行通知。

　　3.应届毕业生未如期取得报考岗位要求的学历和学位证书或不能按期派遣的，将不予聘用。

　　4.对新聘用工作人员，按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　四、联系方式

　　联系电话：010-58250720

　　工作地址：北京市东城区东四西大街157号民航信息大厦7层

　　中国民用航空局审计中心

　　2022年10月26日

　　附件下载:附件1：审计中心2023年度应届毕业生招聘计划表.xlsx

　　附件2：审计中心2023年度应届毕业生应聘登记表.docx