根据《达州市市本级政府雇员管理暂行办法》规定和工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，达州市口岸与物流发展办公室决定面向社会公开招聘政府雇员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　计划招聘达州市口岸与物流发展办公室政府雇员2名。

　　二、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象：

　　1.大学本科及以上文化程度人员(含2022年8月31日前毕业的高校应届毕业生)。

　　(二)招聘条件：

　　1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　2.年龄为30周岁以下(1992年10月9日以后出生)。

　　3.具有本科以上学历、学士及以上学位，专业为经济学类、经济与贸易类、中国语言文学类、外国语言文学类、工商管理类、交通运输类、物流管理与工程类。硕士研究生及以上，专业不限。

　　(三)有下列情形之一者不得报名：

　　1.曾受过各类刑事处罚或被开除公职的;

　　2.有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　3.尚在党纪、政纪影响期内的;

　　4.在各级公务员招录、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的;

　　5.本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

　　6.通知进入试用期时，与其他单位还存在劳动关系的;

　　7.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

　　三、招聘程序及方法

　　本次公开招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　(一)报名

　　1.报名方式。本次招聘采取网上报名的方式进行，报考人员如实、准确填写《达州市口岸与物流发展办公室招聘政府雇员报名表》(见附件)，直发452348624@qq.com邮箱。

　　2.报名时间。2022年10月10日9：00至10月16日17：00(以报名表到达指定邮箱时间为准)。

　　(二)资格初审

　　达州市口岸与物流发展办公室对报考人员的资格进行初审，资格初审合格者，通过电子邮件或手机短信通知参加笔试，请考生务必随时关注电子邮箱并保持电话畅通，如因未及时查看邮箱或手机信息而错过考试由报考人员自行承担。资格审查工作贯穿本次招聘全过程，招聘工作的任一环节中发现报考人员不符合岗位条件的，取消其报考或聘用资格，一切责任由报考人员自负。

　　(三)笔试

　　1.笔试内容。满分100分，采取闭卷形式进行，考试内容为法律法规、时事政治、口岸物流常识及公文写作等。

　　2.笔试时间、地点。以电子邮件或手机短信通知为准。

　　3.注意事项。考生凭本人身份证和《考生健康登记表和健康承诺书》参加笔试。

　　(四)资格复审

　　根据笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单。最后一名成绩相同的，一并进入资格复审名单。参加笔试人员不足招考职位录用名额3倍的，除违纪、零分考生外，其余所有笔试成绩有效的考生全部进入资格复审。

　　通过电子邮件或手机短信通知资格复审人员。进入资格复审的人员，应携带《达州市口岸与物流发展办公室招聘政府雇员报名表》、第二代有效居民身份证、毕业证和学位证原件和复印件1份，在规定时间内到指定的地点进行资格复审，资格复审合格人员发放面试通知书。

　　(五)面试

　　1.面试内容。满分100分，采取结构化面试的方式进行。

　　2.面试时间、地点。以面试通知书为准。

　　3.注意事项。凭本人身份证、面试通知书参加面试。

　　(六)成绩计算

　　考试结果按总成绩(100分)=(笔试成绩100分×60%)+(面试成绩100分×40%)的方式计算。

　　(七)体检

　　根据总成绩，实行招聘名额等额体检，体检费由报考人员自行负责。体检由市口岸物流办组织实施。体检项目和标准按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。公告发布后至本次考调体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。