为贯彻落实省人社厅、省卫健委、省乡村振兴局《关于在全省乡村振兴重点帮扶县全面实行“乡招村用”招聘乡镇卫生院工作人员工作的通知》(晋人社厅发〔2021〕49号)精神，按照省人社厅《关于下达2022年度山西省乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划的通知》(晋人社厅函〔2022〕426号)和市人社局《关于下达2022年度乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划的通知》(临人社函〔2022〕84号)要求，经县委、县政府研究决定，同意为永和县编制空缺的乡镇卫生院面向所辖在职在岗乡村医生公开招聘工作人员。

　　一、招聘原则

　　1.坚持德才兼备的原则;

　　2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则。

　　二、招聘计划及岗位

　　本次招聘计划按照省人社厅《关于下达2022年度山西省乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划的通知》安排，为桑壁镇卫生院和楼山乡卫生院各招聘1名符合条件的乡村医生，纳入该卫生院编制管理，仍在现所在村卫生室开展服务。招聘单位性质为全额事业单位。

　　三、招聘条件

　　1.报考人员必须是永和县现有在岗村医，且只能报考现服务村所在的乡镇卫生院。

　　2.学历要求：具有中专及以上医学类专业学历且具有助理医师以上执业资格。有中医助理医师以上执业资格的，不受学历限制。

　　3.年龄要求：距法定退休年龄15年以上，即男性须1977年10月9日及以后出生，女性1982年10月9日及以后出生。

　　4.具有良好的思想品德、职业道德，遵纪守法。

　　5.具有履行职责的身体条件。

　　曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，曾在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，现被招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的人员，被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

　　四、招聘办法及程序

　　招聘采取笔试与考察相结合的办法，程序分为发布招聘公告、报名和资格审查、考试、体检和考察、公示、聘用等，招聘工作全过程接受永和县人力资源和社会保障局监督、指导。

　　(一)发布招聘公告

　　由县招聘工作领导组在永和县人民政府网(www.sxyh.gov.cn)发布招聘公告，时间不少于7个工作日

　　(二)报名和资格审查

　　本次招聘采取现场报名的方式，资格审查与现场报名同时进行，由永和县卫生健康和体育局负责组织。

　　报名时间：2022年10月19日至2022年10月21日

　　上午8：00-12:00，下午2:30-6:00

　　报名地点：永和县卫生健康和体育局政策法规与综合监督股(永和县府西街11号院东楼二层)。

　　报考人员需提供如下材料：本人身份证、户口簿、医师(助理)执业资格证书、乡村医生执业证书、学历证书，所在村“两委”及卫生院出具的村医证明(村“两委”出具、所在乡镇卫生院加注意见)原件和复印件，本人近期2寸免冠红底照片4张。由报考人员填写《永和县2022年“乡招村用”公开招聘乡镇卫生院工作人员报名表》一式三份。为落实新冠肺炎疫情常态化防控措施现场报名者需佩戴口罩、查验“两码”和3日内核酸检测阴性证明。

　　报考者必须对所提供的证件及材料的真实有效性做出承诺，一经发现虚假材料，立即取消报考资格，并追究其责任。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

　　(三)考试

　　考试形式为笔试，考试时间、地点见准考证。

　　笔试由永和县卫生健康和体育局委托第三方机构组织实施命题和阅卷。

　　笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，合格线为60分。考试时间为120分钟。