长治市第三人民医院成立于1953年，是一所集医疗、教学、科研、预防、急救、康复为一体，科室设备齐全、专业设置完整、医疗设备先进的二级甲等综合医院。

　　医院有一支享誉上党，技术精湛的专家和经验丰富的医疗队伍，医院占地面积11240㎡，现有职工260余人，其中高级职称41人，中级职称78人。开放床位150张，设置37个管理、临床、医技科室，担负着长治医学院、长治卫生学校的教学带教任务。

　　拥有1.5T日立超导核磁共振、进口西门子螺旋CT、进口飞利浦四维彩超以及韩国DR、柯尼卡CR、电子内窥镜、心电工作站、多功能麻醉机和进口的先进检验设备等。先后荣获卫生部“肝炎防治健康教育计划健康课堂”、长治市卫计系统“先进单位”、“先进基层党组织”等荣誉称号，连年举办省市级各种学术会议，搭建良好交流平台。

　　心血管内科为长治市重点专科，肝病内科曾经为郑州铁路局重点专科。目前有长北社区卫生服务中心一个，铁建南路第二卫生服务点一个、漳电社区卫生服务站一个。长北街道医养结合管理部一个，设置床位100张，初步形成以“医养结合、中医、疼痛、康复、安宁疗护”为一体的老年病专科特色。我院是长治市城镇职工、城乡居民保险、生育保险定点医院，长治市郊区公安局法医协作医院，长治市人寿保险、太平洋保险公司定点医院，郑州铁路局职工、家属、离休医疗保险定点医院。

　　现根据工作需要，经院党委研究，面向社会公开招聘聘用制工作人员，方案如下：

　　一、招聘人数

　　根据岗位需求拟招聘工作人员19名，详见《长治市第三人民医院2022年公开招聘聘用制工作人员简章》(附件1)

　　二、招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品德和职业道德; 

　　2、具备招聘岗位所需国家承认的文化程度、专业或技能条件;

　　3、符合招聘简章年龄要求;

　　4、符合岗位要求的身体条件;

　　5、服从医院对岗位的安排和调整; 

　　6、下列情形不得报考：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在原单位出现重大医疗事故或被吊销医师执业证的人员、法律规定不得聘用的其他情形的人员; 

　　三、招聘程序

　　1、招聘信息发布

　　招聘信息在长治市人力资源和社会保障局官网、长治市卫健委官网、长治市第三人民医院微信公众号同时发布。

　　2、报名

　　(1)报名时间：2022年9月21日-2022年9月30日

　　(2)报名方式：网上报名。本次招聘采取网上报名方式，应聘者自行下载填写《长治市第三人民医院2022年公开招聘聘用制工作人员报名登记表》(附件2)、《长治市第三人民医院2022年公开招聘聘用制工作人员报考承诺书》 (附件3);另准备各岗位所要求的资质证明(包括毕业证、资格证、执业证、身份证、学信网的学历认证报告。在职人员报名的，须提供现单位的同意报考证明。)。将以上应聘材料打包成一个PDF格式发送至邮箱(czsyrl@163.com )。提交材料时邮件标题格式统一要求为：姓名+学历+专业+毕业院校名称。

　　注意：邮件命名不正确或所含材料不全均视为报名不成功。

　　四、资格审核

　　人事科组织对其提供资料进行资格审核。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报名者，一经查实取消报名资格，凡因信息填报不全、有误等导致未通过资格审核的，后果由报名者自负。资格审核通过人员名单将在长治市第三人民医院微信公众号公示。

　　五、考试

　　考试以笔试和面试(或能力测试)的方式进行，重点测试应试人员的专业知识、业务素质，及对报考岗位要求的相关专业知识掌握的程度。原则按3:1的比例确定参加笔试、面试的人选。报名人员未达笔试、面试开考比例的按实有人数确定。报名比为1:1及以下情况，直接进入面试。