乡村医生是医疗卫生服务队伍的重要组成部分，承担为广大农村群众提供全方位、周期医疗健康服务的重要责任。为不断充实壮大我区乡村医生队伍，提高服务质量，特开展此次2022年委培乡村医生招聘工作，现将招聘有关事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公平、公正、公开、择优的原则。

　　二、招聘岗位及要求

　　计划招聘10个岗位，共35人。具体招聘岗位及岗位具体条件等要求详见附件1。

　　三、招聘方式

　　此次委培乡村医生专项招聘工作委托昆明市人力资源服务有限公司组织实施，采取笔试+面试+综合测评方式进行，择优录取。综合测评成绩按以下两种方式进行测算：

　　1.考生中参加了晋宁区基层医疗机构实习的综合测评由考生所在实习单位根据其实习期间各项情况进行综合打分（详见附件2），各考生的综合测评结果由基层医疗机构“三重一大”会议讨论通过后公示3个日历日，公示无异议后按比例计入总分；

　　2.考生中参加了2022年三校生高考的，综合测评成绩由考生在网络报名时自行上传国家高考成绩查询平台成绩单扫描件，按云南省三校生高考满分600分以100分制方式折算分数（高考分数×1/6）后按比例计入总分，未按要求上传成绩单扫描件的考生综合测评成绩将按零分计算。

　　四、招聘条件

　　（一）应聘者须具备下列基本条件

　　1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　2.能够履行企业员工义务,品行端正,具有良好的社会道德;

　　3.身体健康，年龄在35周岁以下；

　　4.参加晋宁区2019年委托培养取得毕业证的乡村医生并具备中专及以上文化程度，专业为农村医学类。

　　（二）有下列情形之一者不得报考

　　1.曾因违法犯罪受过刑事处罚,或被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

　　2.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；

　　3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

　　4.在读的非应届毕业生以及在职公务员和参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关事业（单位）工作人员；

　　5.被有权机关认定存在舞弊等严重违反招考纪律的行为受到处罚,依据国家、省、市相关规定不得录用的人员;

　　6.聘用后构成回避关系的人员;

　　7.法律法规规定不得招录的其他情形人员。

　　五、招聘程序

　　（一）发布公告

　　招聘公告及后续各个环节公告均由昆明市人力资源服务有限公司（以下简称“昆明人力”）负责，并在昆明人才招聘考试网（http://www.kmrcjob.cn）公开发布。公告时间为3个日历日（2022年8月20日至2022年8月22日），因应聘人员未及时查看或因查看转载信息造成的一切后果有应聘人员自行负责。

　　（二）报名方式及时间

　　此次招聘采取网络报名方式开展，报名时间：2022年8月23日9：00至2022年8月25日17:00，应聘人员在规定时间内登录昆明人才招聘考试网（http://www.kmrcjob.cn）进行报名，逾期不再受理。

　　（三）报名流程

　　1.登录

　　昆明人才招聘考试网（http://www.kmrcjob.cn）。

　　2.注册

　　已在该网站注册成为个人用户的应聘人员直接登录，没有注册过的应聘人员，先点击首页上的“新用户注册”然后自编一个用户名和密码并填写有效的邮箱地址（今后如果登录密码丢失可通过此邮箱进行密码重置），注册成功后即可登录（妥善保存用户名和密码）。

　　3.填写报名信息

　　点击首页上“考试服务”链接，打开当前正在报名的考试项目目录，点击报考的考试名称，即可进入报名页面填写报名信息。应聘人员在填写报名信息前仔细阅读《考试公告》，按报名信息要求填写各项信息，2022年三校生需按要求上传国家高考成绩查询平台成绩单扫描件，并选择报考岗位（每名应聘人员只允许选择一个岗位）最后保存数据，提交报考申请。