根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件精神，为充实我区教师人才队伍，现决定面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师。为做好招聘工作，现将我区2022年公开招聘教师的有关事项公告如下：

　　一、基本原则

　　坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，严肃工作纪律，确保招聘质量，广泛接受社会监督。

　　二、招聘岗位及人数

　　本次公开招聘教师岗位23个，招聘人数共26人。招聘对象为2021年、2022年毕业的普通高校毕业生。具体招聘岗位详见《柳州市城中区2022年公开招聘(自主招聘)教师(第三批)岗位表》(附件1)。

　　三、招聘对象的基本条件

　　(一)思想政治素质好，遵纪守法。

　　(二)报考年龄：18周岁以上[指2004年7月6日(含本日)之前出生]，35周岁以下[指1987年7月7日(含本日)之后出生]。

　　(三)具有符合报考岗位规定的学历、学位及资格证书等资格条件。

　　(四)具有履行岗位职责所需的专业能力或技能;具有良好的语言沟通能力、组织协调能力、表达能力及团队合作精神。

　　(五)具有正常履行职责的身体条件。

　　(六)其他说明。

　　1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位;

　　2.具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1)现役军人;

　　(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

　　(3)在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;

　　(4)有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　(5)获聘在柳城县、鹿寨县、融安县、融水县、三江县五个县下属事业单位，城区、新区下属乡镇事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员(含聘用教师控制数);通过定向招聘获聘到事业单位，且在最低服务期限内的在编在岗人员;

　　3.时间段要求。本次招聘若无特别标注，则所涉及的工作经历、现役、辞退、工作年限、任职年限、处罚期限等有关的时间计算，均以2022年7月7日为截止日期，年限按足年足月计算。2022年普通高校毕业生需在2022年7月31日前获得毕业证、学位证及岗位要求的相关资格证书。

　　四、招聘防疫相关要求

　　新冠肺炎疫情防控期间，公开招聘工作按照《新冠肺炎疫情防控期间广西事业单位线下公开招聘活动疫情防控工作指南》、柳州市新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控工作领导小组指挥部办公室制定发布的《应对近期国内严峻新冠肺炎疫情“十严格”》措施做好人员健康管理，切实掌握报考人员健康状况。参加公开招聘的所有人员必须申领健康码，没有健康码不得参加公开招聘活动。

　　(一)考前7天，考生需通过“智桂通”微信小程序或“爱广西”手机APP实名申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。如出现发热(体温≥37.3℃)、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等身体不适情况，及时到正规医疗机构进行相应的诊疗和排查，确保考试时身体健康;

　　(二)考前7天，考生应自觉不前往国内疫情中高风险地区、有本土新冠肺炎确诊病例所在县(市、区)或国(境)外旅行、居住，不与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国(境)外返桂人员接触，不去人员流动性较大、人员密集的场所聚集;

　　(三)考试当天进入考点时，考生需佩戴一次性医用口罩或医用外科口罩，持本人首场考试前48小时内核酸检测阴性报告(纸质版或电子版均可)，“广西健康码”、“通信大数据行程卡”均为绿码，现场测量体温正常(<37.3℃)，方可进入考场参加考试;

　　(四)从国内疫情中高风险地区、有本土新冠肺炎确诊病例所在县(市、区)或国(境)外返柳来柳的考生，需按照柳州市疫情防控相关政策要求向社区报备，完成集中隔离、居家隔离及居家健康监测，并提供社区、隔离场所等出具的解除隔离纸质证明和首场考试前3天内2次核酸检测阴性报告(采样时间间隔24小时，最后一次采样须在桂内有资质的检测服务机构进行);