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2022年广安经济技术开发区第一次招考劳务派遣人员公告
2022-04-01 09:18:12   地区:四川   浏览:0

  根据工作需要,广安经济技术开发区拟面向社会公开招考43名劳务派遣工作人员。现就有关事项公告如下:

  一、招考原则

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照公开报考、统一考试、严格考核、择优使用的办法进行。

  二、招考岗位和名额

  详见附件。

  三、招考对象和条件

  (一)招考对象

  2022年高校应届毕业生和符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员。2022年高校应届毕业生应当按期毕业并取得相应学历。未按时取得学历者责任自负。

  (二)报名条件

  1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家的法律法规,有良好的政治素质和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法,品行良好;

  2.具有岗位要求的学历、专业及相关条件(详见附件);

  3.具有正常履行职责的身体条件。

  有下列情形之一的,不得报考:

  1.受过刑事处罚或开除处分的;

  2.有违法违纪行为正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

  3.尚未解除党纪、政纪处分的;

  4.与原用人单位存在劳动纠纷的;

  5.法律法规规定不得应考的其他情形。

  四、工资待遇

  (一)综合管理岗位月基本工资2500元(试用期2300元),具有全日制本科或全日制研究生学历的,另加300-500元学历薪酬。年综合收入(包括月基本工资、目标绩效奖、工会福利、单位按国家规定购买的社会保险和住房公积金)6万元以上。另按规定享受出差补助、带薪年休假、年度健康体检、职工食堂、岗位培训等福利待遇。

  (二)专业技术岗位月基本工资4000-8000元(试用期按80%计发),根据岗位不同,年综合收入(包括月基本工资、目标绩效奖、工会福利、单位按国家规定购买的社会保险和住房公积金)8-14万元。另按规定享受出差补助、带薪年休假、年度健康体检、职工食堂、岗位培训等福利待遇。

  (三)工作满6个月的,方可享受年终目标绩效奖。工作满一年经考核合格,可参加岗位竞聘,竞聘到初级、中级、高级主管岗位可参照在职公务员按比例享受年终奖。

  五、报名及资格审查

  本次公开招聘采用网络报名,网络报名时间为2022年4月6日至4月12日24:00,报名网站为考生之家(http://bm.e21cn.com)。考生也可下载考生之家APP,通过手机报名。

  本次公开招聘资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘工作的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的,均取消其报考(聘用)资格。因新冠肺炎疫情防控等特殊情况,本次招聘可能会延期或取消,延期或取消情况将提前在国家级广安经济技术开发区网站(http://gajkq.guang-an.gov.cn/)和考生之家APP予以发布,请报考人员关注变化情况并做好相应安排。如因取消考试,将在五个工作日内通过原渠道退还考务费。

  报名及资格初审按以下程序进行:

  (一)网络报名

  1.选择岗位。报考者认真阅读《公告》和《岗位表》,要详细了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策和注意事项等内容,然后登录报名网站根据自身的实际,选择完全符合报考条件的岗位进行报名,并只能报考一个岗位。报考者使用有效二代居民身份证进行报名,报名与考试等环节使用的身份证号码必须一致。

  2.填报信息。报考者应诚信报考,按网络提示要求进行注册,如实、准确填写《报考信息表》的各项内容,其中学习形式、学历、专业等必须按照考生毕业证、学位证或学生证据实填写。若《岗位表》中“其他”“备注”等栏中有条件要求的,请在简历中注明。同时按网络提示上传本人近期免冠正面证件电子照片(jpg格式,10KB-30KB)。上传的照片必须人像清晰,轮廓分明,层次丰富,神态自然,不得进行任何修饰。如因填报信息有误、隐瞒有关情况或者提供虚假信息影响考试及考试结果的,所造成的一切损失由报考者本人承担。