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2022年葫芦岛市直事业单位引进急需紧缺人才公告
2022-03-10 20:50:54   地区:辽宁   浏览:0

  根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《中共辽宁省委组织部、辽宁省人事厅关于印发<辽宁省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(辽人发〔2007〕1号)等规定,结合我市事业单位工作需要,经市政府同意,拟面向“双一流”建设高校引进50名急需紧缺人才,有关事项公告如下:

  一、招聘对象

  教育部公布的一流大学建设高校、一流学科建设高校(以下简称“双一流”)毕业的硕士研究生及以上学历人员(含2022年应届毕业生),或本科阶段毕业于“双一流”相关专业的硕士研究生及以上学历人员(含2022年应届毕业生);同时符合招聘基本条件及招聘岗位所需的相关要求。

  二、招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.具有良好的品行和职业道德,爱岗敬业;

  4.具备岗位所需的专业或技能等条件(见《2022年葫芦岛市直事业单位面向“双一流”建设高校引进人才岗位信息表》附件1);适应岗位要求的身体条件;

  5.报考人员年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年3月20日(含)至2004年3月20日(含)期间出生);其中博士研究生年龄放宽到40周岁以下(1981年3月20日至2004年3月20日(含)期间出生)。

  6.考生取得研究生的《毕业证书》和《学位证书》的截止日期为2022年9月1日前。

  7.根据教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教研厅函〔2019〕1号)文件精神,2017年以后录取的非全日制研究生学历、学位证书同全日制研究生学历、学位证书具有同等法律地位和相同效力。

  8.曾因犯罪受过各类刑事处罚的,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,现役军人、葫芦岛市机关事业单位在编在岗人员,被开除公职的或被辞退未满五年的公务员、事业单位工作人员,国家法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的,均不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

  三、招聘岗位

  共43个岗位、50人,详见《2022年葫芦岛市直事业单位面向“双一流”建设高校引进人才岗位信息表》(附件1)。

  四、招聘步骤

  (一)报名和资格审查

  1.报名时间:

  2022年3月21日9时至3月30日16时。

  2.报名方式:

  采取邮箱报名,邮箱为rsjsyk3151608@163.com。报名期间,审核人员通过邮箱对报考人员提交的材料进行初审,并统一在葫芦岛市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.hld.gov.cn/)公布审查结果。

  每名考生限报一个岗位,通过审查的,不能再报考其他岗位;未通过审查的,可在规定时间内改报其他岗位。

  3.报名资格审查材料:

  (1)《葫芦岛市面向“双一流”建设高校引进人才报名表》(附件2,照片处需为本人近期免冠正面证件照,本人签字处必须手签)。

  (2)《葫芦岛市面向“双一流”建设高校引进人才信息登记表》(附件3),Excel表格。

  (3)本人身份证正反面。

  (4)本人《个人简历》(包括应聘者自然情况、个人荣誉和社会实践经验等)。

  (5)2022年毕业的、目前暂未取得硕士及以上学历毕业证和学位证的:提供加盖学校、院系公章的《2022届毕业生推荐表》(表内要准确注明考生专业名称);加盖院系公章的《成绩单》;本科阶段毕业时的《学历证书》、《学位证书》。

  (6)已取得硕士及以上学历毕业证和学位证的:提供本科和研究生阶段的《学历证书》、《学位证书》;学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》、《学位认证报告》。

  (7)在职人员报考的,需提供所在单位同意报考证明(附件4);确有困难无法在报名时提供所在单位同意报考证明的,经报考单位同意的,可以在体检时提供。

  (8)招聘岗位要求的其他证明材料。