(四)综合总分
需要笔试的岗位,考生的综合总分=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;免笔试岗位综合总分为面试成绩。
笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入法取小数点后2位(必要时可增加小数点位数)。
六、体检和考察
从笔试、面试成绩均合格者中,根据综合总分排名,按岗位拟聘人数1:1的比例从高分至低分确定体检人选。
体检合格者列入考察对象。体检和考察由招聘单位组织实施。
七、聘用
根据岗位要求及考试、体检、考察结果,确定拟聘用人员名单,并在厦门医学院官网公示7个工作日。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位名称、拟聘人员基本信息等。
八、递补
资格复核环节,因考生放弃或被取消面试资格,由此产生进入面试人数未达到规定比例的,可在规定时限内,由招聘单位提出意见经厦门医学院同意后决定是否从报考该岗位笔试成绩合格者中按笔试成绩从高分至低分依次递补。
已进入办理人员接收或劳务派遣等就业程序的,拟聘用人员放弃或被取消聘用资格等情形出现的名额空缺一律不再递补。
九、其他事项
(一)报考者须诚信报考,凡弄虚作假或存在违纪违规行为的,一经查实,立即取消考试(聘用)资格或解除聘用合同并按有关规定处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
(二)本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则,由厦门医学院附属口腔医院纪检监察室实施监督。
(三)报考者在招考系统中所留的联系方式应准确无误并保持畅通。
(四)本次考试有关考务信息将及时通过招考系统发布,请考生自行留意关注,不再另行通知。
(五)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(六)招聘政策、招聘条件等问题可在工作日上班时间咨询招聘单位,陈老师/吴老师,0592-2678590。网络技术问题,可在工作日上班时间咨询网站服务工作人员,联系电话:0592-2039082。
(七)新冠肺炎疫情防控相关要求详见《报考指南》。
本简章仅适用于本次补充编外工作人员公开招聘工作,未尽事宜由厦门医学院附属口腔医院解释,必要时另行补充通知。
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