(三)面试

　　1.打印准考证：时间待公布，成功报名且已确认的考生请自行登录“国际人才招考网”(http://zk.normstar.net/test/zhaopin/homepage)下载打印准考证。

　　2.面试时间及地点：具体信息将在“国际人才招考网”(http://zk.normstar.net/test/zhaopin/homepage)另行公告。

　　3.面试的对象：成功网上确认的考生均需参加面试。

　　4.面试主要以无领导小组讨论的形式对考生进行考察。面试成绩满分为100分，合格分数为60分，不计入综合成绩，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。面试成绩于本次面试时段以书面形式现场通知考生。按照面试合格成绩从高分到低分的顺序，各岗位以1：5的比例确认进入资格审查人员名单。通过面试人数未达到上述比例的，按岗位实际合格人数全部进入资格审查环节。

　　(四)资格审查

　　1.资格审查的时间和地点：具体时间和地点另行通知。

　　2.通过面试的考生均须参加现场资格审查。资格审查所需携带的证明材料见《资格审查目录表》。

　　3.凡与招聘条件不符的，或不能提供规定证件材料的，或不在规定时间接受资格审查的，均不得参加专业能力测试，由此出现的专业能力测试人选空缺，可按该岗位考生的面试合格成绩从高分到低分顺序依次递补，请未进入资格审查的考生保持手机通畅，以免错过递补机会。

　　4.资格审查合格的，发放《心理品质测试通知书》。

　　(五)心理品质测试

　　1.心理品质测试的时间和地点：具体时间和地点另行通知。

　　2.通过资格审查的考生均须参加心理品质测试。

　　3.心理品质测试约60分钟，由第三方人才机构进行测评，合格成绩为60分，但不计入综合成绩。心理品质测试成绩低于60分者不得进入下一环节。

　　(六)专业能力测试

　　1.专业能力测试时间和地点：具体时间和地点另行通知。

　　2.专业能力测试的对象：通过心理品质测试的人员为参加专业能力测试人员。

　　3.专业能力测试采用微型课(15分钟无学生授课的形式)进行，成绩满分为100分，合格成绩为60分，按70%折算计入综合成绩。成绩按四舍五入保留小数点后2位，于本次专业能力测试时段以书面形式现场通知考生，考生签名确认。专业能力测试成绩低于60分者不得进入下一环节。

　　音乐岗位考生须另外进行专业技能展示，分数计入专业能力测试成绩。

　　(七)笔试

　　1.笔试时间和地点：具体时间和地点另行通知。

　　2.笔试的对象：按照专业能力测试合格成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数与参加笔试人数1：3的比例确定，未达到上述比例的，则按岗位实际合格人数全部进入笔试环节。

　　3.笔试的方式和内容：笔试采取闭卷的形式，内容包括教育学、心理学方面的基本理论知识，课堂教学、班级(团队)管理常规知识，新课程改革理念，有关基础教育的政策、法规，校园突发事件应急处理等。

　　4.笔试采取百分制，合格成绩为60分，按四舍五入保留小数点后2位，按30%折算计入综合成绩，不合格者不予进入体检环节。

　　(八)综合成绩

　　考试综合成绩按照专业能力测试成绩占70%和笔试成绩占30%的比例合成，按四舍五入保留小数点后2位。综合成绩达60分及以上的考生中，按综合成绩从高到低的顺序以1：1的比例确定体检人选名单。如出现综合成绩相同，则依次按照专业能力测试成绩、笔试成绩排序确定。

　　(九)体检(时间、地点另行通知)

　　体检由招考单位统一组织在指定的医院进行。体检按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)执行。具体体检安排另行通知，所需经费由用人单位负责(仅限个人首次体检费用，不含复检等费用)。

　　体检医院建议复检的考生，自通知复检之日起10个工作日内在指定医院进行复检，仍不能得出合格结论的，取消聘用资格，可在总成绩合格人员中按高低顺序依次递补。