对体检或考察过程中有放弃或者不合格的，取消应聘资格，空缺的名额，按应聘人员成绩排名顺序依次递补。

　　(六)公示

　　考察结束后，拟聘用人员名单在富平县人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日，公示期满后不再进行递补。

　　(七)聘用及待遇

　　公示期满无异议的，由渭南市人社局核发《陕西省事业单位招聘工作人员聘用通知书》后，由县人社局按相关规定办理聘用人员的聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期一年。聘用人员与用人单位签订事业单位聘用合同，最低服务年限5年。

　　聘用人员待遇按照事业单位工作人员现行标准执行。

　　三、特别提示

　　1.本次招聘工作各程序相关安排以公告中指定网站的信息为准，请考生及时留意指定网站公告。因考生未留意指定网站公告而造成漏考的，考生责任自负。

　　2.应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，如出现递补等情形时，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

　　3.应聘人员应主动配合做好疫情防控，服从工作人员安排，接受体温测量，全程佩戴口罩(核对身份证件时、面试过程中应摘下口罩)。体温正常(不超过37.3℃)且“陕西健康码”或“渭南一码通”显示为“绿码”的，方可参加报名等环节。对于连续三次测温超过37.3℃的考生，直接劝离。报名等环节前14天内来自或途经国内疫情中、高风险地区的返陕人员，还需提供报名等环节前7天内核酸检测阴性的证明原件。在隔离治疗期间的新冠肺炎确诊病例和无症状感染者，不得参加应聘。请应聘人员认真遵守卫生防疫要求，对不执行防疫要求的、不如实提供证明的，取消应聘资格，并按有关法律法规追究责任。

　　4.本公告未尽事宜，由富平县人社局负责解释，如有变动，另行通知。

　　咨询电话：0913—8210822

　　咨询时间：工作日8:00-12:00，14:00-18:00

　　富平县人力资源和社会保障局

　　2020年11月19日