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2020年广州市从化区事业单位招聘考试公告(44人)
2020-08-18 12:00:13   地区:广东   浏览:0

  1.时间和地点:

  具体时间、地点在全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)和广州市从化区人民政府网站(http://www.conghua.gov.cn/)另行通知。

  2.具体材料按照《2020年广州市从化区公开招聘事业编制工作人员资格审查材料一览表》(详见附件4)组织实施。

  3.其他事项:

  (1)聘用人员现场确认个人报名表。通过资格审查的聘用人员必须对报名表及个人申报的资料签署承诺书(详见附件6)。

  (2)2020年尚未取得学历及学位证书的应届毕业生提供学生证、就业协议书和就业推荐表(详见附件4)。

  (3)如报考广州市从化区农产品质量安全监督检测中心,需提供考生原工作单位出具的从事农产品质量安全检验检测工作经历证明;如报考广州市从化区规划编制研究中心,需提供城乡规划相关工作经历证明;如报考广州市从化区公共建设项目代建中心,需提供原建筑行业单位出具的工作证明。有关岗位证明必须与聘用人员本人《劳动合同》岗位相一致。

  (4)通过现场资格审查者方可参加面试并发放面试通知书。

  (5)符合条件进行资格审查而不参加审查的人员视作放弃面试资格。

  (6)资格审查截止后,有不合格或放弃的,可按笔试成绩在60分以上聘用人员中由高到低依次递补。

  (7)资格审查合格、进入面试人员名单在笔试结束后20个工作日内在全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)和广州市从化区人民政府网站(http://www.conghua.gov.cn/)公布。

  (四)面试

  根据笔试成绩合格者的成绩由高到低排序,按招聘岗位1:3的比例确定面试对象。面试人数达不到该比例,按实际符合面试条件人数确定。不按规定时间参加面试的,视为自动放弃。

  1.时间地点:将在全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)和广州市从化区人民政府网站(http://www.conghua.gov.cn/)另行公告,并在面试通知书内明确。

  2.面试形式及主要内容:采用结构化面试。主要考察面试者的口头表达能力、综合分析能力掌握等内容。

  3.考生须持本人身份证原件、准考证及面试通知书原件参加面试。

  4.面试成绩:面试成绩满分100分,以60分为合格分数线,面试成绩不合格的考生不进入体检和考察环节。

  5.面试成绩在考生面试完毕后当场评分,并由工作人员向考生宣布面试成绩和送达面试成绩单。

  6.综合成绩:笔试成绩及面试成绩按4:6比例计算综合成绩。以综合成绩高低顺序,按招聘岗位数1:1比例确定进入体检和考察人选。如出现综合成绩相同且报考的招聘单位为广州市从化区退役军人服务中心的,则按《广东省退役军人事务厅关于印发<广东省退役军人事务厅“基层基础基本建设年”活动实施方案>的通知》(粤退役军人发〔2020〕58号)有关规定执行。其他出现综合成绩相同的情况,则按面试成绩排序确定。

  (五)体检

  1.体检按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)和《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》(详见附件5)执行。具体体检安排另行通知,所需经费由本次招聘组织实施单位负责。

  2.体检医院建议复检的考生,自通知复检之日起一个月内不能得出合格结论的,取消聘用资格,在同一岗位按照综合成绩从高到低顺序依次递补其他考生。

  (六)考察

  根据考生的体检结果确定考察人选进行政审和组织考察。考察工作根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的相关规定进行,主要考察考生的政治思想表现、道德品质、遵守国家法律法规情况(无犯罪记录证明)、能力素质、计划生育情况(计划生育证明)、工作或学习表现等情况,以及核实是否符合报考资格。考察不合格的,取消聘用资格,招聘单位可按综合合格成绩的高低依次递补。