㈦工资待遇与管理

　　临聘教师工资待遇暂参照自治区招聘的特岗教师工资标准执行，实行“同城同待遇”。此次临聘的教师福利待遇等费均由州、市财政予以保障。新临聘教师报到后，一律实行聘用制，聘期2020年3月—2020年春季学期结束，由博乐市阳光建博劳务派遣有限责任公司及新临聘人员签订聘用合同。聘用期间由博乐市教育局及用人单位共同管理。

　　四、临聘单位及联系人信息见附件

　　五、监督及其他要求

　　临聘工作要自觉接受自治州、博乐市纪检、监察机关、社会各界和广大人民群众的监督，确保临聘工作公开、公平、公正。参与临聘工作的所有人员，要严格执行规定的程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分;情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的考生，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。本临聘简章由博乐市教育局临聘工作领导小组负责解释。

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　　2020年博乐市面向社会公开临聘市聘教师岗位设置表.docx

　　2020年博乐市面向社会公开临聘市聘教师报名表.docx

　　临聘单位及联系人信息.docx

　　博乐市教育局

　　博乐市人力资源和社会保障局