五、体检与考察

教师岗位体检标准按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行，其余岗位体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。招聘岗位根据有关规定对应聘者体质有特殊要求的，按照岗位要求执行，体检费用由应聘者负担。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等。不按规定参加考察者，视同放弃资格。

因体检或考察不合格或主动放弃所空缺的招聘名额，不进行递补。

六、公示

根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在运城市人事考试网及用人单位公示7个工作日。公示期满无异议的，可确定为合格人员，按规定办理相关手续。因公示未通过所空缺的招聘名额，不进行递补。

七、咨询与监督

运城市人事考试网、“运城人社”微信公众号发布公开招聘相关信息，请报考人员密切关注，及时查询、了解最新考试相关信息。

此次公开招聘政策可咨询市人社局，考务方面问题可咨询市人事考试中心，资格审查和资格复审工作由用人单位或主管部门负责，考生如对报考职位的资格条件和其他事项需咨询的，可直接与各主管部门联系。

资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现资格条件不符合者,一经查实，即取消应聘资格或聘用资格。

咨询、监督电话开通时间为报名期间工作日正常上班时间。

特别提醒：希望应聘者合理安排自己的报名时间，不要都集中到最后两天上网报名，避免因网络拥堵而影响报名。

附件1：招聘岗位一览表.xlsx

附件2：服务基层项目人员审核表.doc

运城市人力资源和社会保障局

2019年12月10日