①《2019年灯塔市人民政府部分事业单位引进全日制高校毕业生报名资格审查表》(本人签字);

②往届毕业生携带：本科起点各学历的毕业证、学位证、报到证、教师资格证(教师岗位)和本人身份证原件;

③应届生需携带《就业协议书》、本人身份证原件、并开具《在校证明》(注明所学专业、是否为师范类等字样)。以应届硕士研究生学历报考者，另需携带本科毕业证、学位证、教师资格证(教师岗位)。

(2)面试要求

①考生必须携带相关申报材料，按照规定时间到达考点参加面试，材料缺失或迟到30分钟以上者以弃权对待，取消面试资格。

②面试成绩满分100分，面试分数不及格(低于60分)者，不予引进。

4、体检与考察(含资格复审)。体检由辽阳市人力资源和社会保障局组织实施。体检标准参照现行国家公务员录用体检标准执行，另有国家行业规定的，从其规定。体检费用自理。对体检合格者，用人单位负责对拟被引进人员组织考察。并对拟被引进人资格条件进行复查，并要实地考核其政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩以及是否需要回避等方面情况。考察中发现不符合引进条件的，取消引进资格，并将结论及依据明确告知拟被引进人员。因体检、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假等被取消引进资格及其他原因出现岗位空缺的，不再进行递补。

5、公示与引进。对体检、考察合格者，在相关媒体公示7天。对经公示无异议或虽有反映但不影响引进的人员，办理引进手续，取得事业编制，试用期3个月(起始时间自引进人才介绍信开具之日起算)。对反映有影响引进的问题并查有实据的，不予引进;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓引进，待查清后再决定是否引进。未在规定时间内与用人单位签订录用协议、办理相关手续的，视为自动放弃引进，取消引进资格。

五、其他事项

1、本次考试不收取任何费用，不指定面试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次引进无关，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

2、报名人员自报名至拟引进人员公示(资格审查、面试、体检、考察)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，因考生个人原因未能按时签约入职的，视为放弃引进资格。

3、双方签订协议后立即生效，任何一方违约必须承担违约责任。毕业生所提供的证件必须真实有效，否则所签订引进协议失效，取消引进资格。

4、新引进人员，试用期3个月。试用期满考核合格的，签订《辽阳市事业单位引进合同书》正式引进;考核不合格的，取消引进资格。

5、此公告由辽阳市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科负责解释。

六、咨询电话

辽阳市人社局：0419-2297299

附件：

1、2019年灯塔市人民政府部分事业单位引进全日制高校毕业生报名资格审查表

2、2016年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位公务员(工作人员)招考专业(学科)指导目录(申报计划用)

3、灯塔市人民政府部分事业单位引进全日制高校毕业生计划

辽阳市人力资源和社会保障局

2019年4月17日