2019年重庆工业职业技术学院第一批考核招聘工作人员简章

　　为加强人才队伍建设，优化人员结构，根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发﹝2006)44号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)以及《重庆市事业单位考核招聘工作人员办法》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，经学院研究，市教委审核，市人力社保局核准，现面向社会考核招聘工作人员。

　　一、招聘原则

　　招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘岗位

　　学院此次招聘工作人员1名。具体请查阅《重庆工业职业技术学院2019年第一批考核招聘岗位一览表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)热爱祖国，热爱教育事业，拥护党的方针路线政策，品行良好，身体健康。

　　(二)年龄要求：详见考核招聘岗位一览表(附件1)。特别优异者，经上级主管部门认定同意，可适当放宽年龄。年龄计算截止报名时间的前一天。

　　(三)符合规定的学历和学位要求。

　　(四)符合招聘岗位要求的其他条件。

　　四、招聘范围和对象

　　(一)凡符合以下条件的人员均可报名报考：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.适应岗位要求的身体条件;

　　5.符合岗位所需的其他条件;

　　6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。

　　(二)以下人员不纳入本次招聘范围：

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;在读的非2019年应届毕业生;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　五、报名

　　(一)报名时间

　　报名时间：从2019年1月11日起至2019年1月22日17：00截止。

　　(二)报名方式

　　报名者将报名材料发送至邮箱：gzygcc@126.com，邮件请以“姓名+应聘岗位”命名。

　　报名材料(电子版)包括：本人身份证、报名登记表(附件2)和个人相关佐证材料，其中，在职人员需提供单位同意报考并加盖单位鲜章的同意报考事项。

　　(三)联系人及联系方式

　　联系人:李老师,屈老师

　　联系电话：023-61879153

　　电子邮箱：gzygcc@126.com

　　六、资格审查

　　资格审查严格对照事业单位公开招聘有关规定和招聘公告进行，学院根据报名者提供的报名资料，按招聘岗位条件进行资格审查，审查合格者，根据届时通知的具体要求，参加重庆工业职业技术学院组织的考试考核。

　　各岗位报名人数、通过资格审查人数一览表于报名截止后3个工作日内在重庆工业职业技术学院网站首页公布。

　　七、考试考核

　　(一)初试(分值100分)

　　经资格审查合格者，参加由学院组织的试讲。

　　试讲内容以学院通知为准。试讲时间15-30分钟。

　　(二)面试(分值100分)

　　进入面试人选参加面试答辩。面试内容为自我介绍、考评委提问考生回答等。主要考察应聘者报考岗位所需的专业知识以及逻辑思维能力、综合分析能力、环境适应能力、应变能力、语言表达能力及工作态度等。

　　面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。