在考察中，经审定有《招聘简章》“不得报考条件”所列情况之一的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格，造成的空缺按总成绩依次递补进入考察。

(六)公示

考察结束后，由招聘领导小组根据报名条件笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单。在莎车县人力资资源和社会保障局门口统一进行公示，公示期不少于7个工作日。

(七)聘用及保障

公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响录用的，办理聘用手续;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，在一定时间内查清后再决定是否聘用。

1、体检合格人员予以拟聘用，拟聘用人员与用人单位签订劳动合同，首次聘期为三年，试用期为一年。

2、拟聘用人员为事业单位工作人员，享受国家住房公积金、医疗、失业、生育和工伤保险等社会保障政策。

四、招聘信息发布

本《简章》确定的时间、地点等，因特殊情况发生变化的以公告为准。

五、政策解释

本方案由人社局负责解释。

王琴 联系电话：18699175298

郭霞 联系电话：18196810995

办公室电话：0998-8522851

附件：

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