(五)体检与考察

体检的项目、标准，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。

总成绩按照各岗位由高到低排序，若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出计划招聘人数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员，如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。招考人数与进入体检人数1:1的比例确定参加体检人员名单。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。因考生放弃及体检不合格产生的空缺名额按照总成绩由高到低排序依次递补，递补只进行一次。

体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

对体检合格人员进行考察。考察应做到全面、客观、公正，按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核。

(六)公示、聘用

宁河区人力社保局根据报考人员的考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员名单并在中天人力资源网(www.cnthr.com)进行公示。

公示期满后，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员与人力资源公司签订劳动合同(派遣制)。

七、特别提示

此次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。考试范围以公告为准。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关，敬请广大报考人员提高警惕!

报名咨询电话：23266305

监督电话：69591760

原标题：2018年天津市宁河区机关单位公开招聘编外人员方案

天津市宁河区人力资源和社会保障局

2018年3月19日