根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)和《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)精神，结合我区实际，经区委、区政府研究同意，并报市人力资源和社会保障局核准(毕人社复〔2017〕189号)，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员148名。为确保招聘工作顺利进行，特制定《毕节市七星关区2017年第二批面向社会公开招聘事业单位工作人员简章》，以下简称《招聘简章》。

一、公开招聘的原则及程序

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

招聘工作实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、考试、体检、考察政审、选岗、公示、聘用审批的程序进行。

二、招聘职位

招聘职位详见《毕节市七星关区2017年第二批面向社会公开招聘事业单位工作人员职位表》(以下简称《职位表》附件1)。招聘专业按贵州省公务员考试录用参考专业目录设置。

三、招聘对象及报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;

(三)年龄：年龄在18周岁以上(1999年5月2日及以前出生);35周岁以下(1981年5月3日及以后出生);

(四)学历及其他要求详见《职位表》(2017年应届毕业生2017年12月31日前需提交招聘职位所需学历证书、学位证书及教师资格证);

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)具备拟报考职位所需的其他资格条件。

以下人员不得报考：

(一)不能坚持党的基本理论和基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

(二)截止2017年4月14日仍在岗的特岗教师;

(三)截止2017年4月14日仍在服务期的“计生特岗”工作人员和正式聘用后的“计生特岗”工作人员;

(四)截止2017年4月14日仍在读的全日制非2017届毕业生;

(五)截止2017年4月14日仍在岗的七星关区机关或事业单位在职在编人员;

(六)截止2017年4月14日尚在试用期内的机关或事业单位在职在编人员;

(七)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

(八)曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年的人员;

(九)在各级公务员招录或事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考(公务员)期限内的;

(十)曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的人员;

(十一)受处分期间或正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

(十二)不符合招聘对象报考条件或招聘职位所需资格条件的;

(十三)有法律、法规规定及有关规定不得聘用的人员。

四、报名及资格审查

(一)发布招聘公告时间：2017年4月14日。详见毕节市七星关区人民政府网(网址： http://www.bjqixingguan.gov.cn/)或七星关区教育网(网址：http://61.189.240.76/eduman3/)。

(二)报名时间：2017年5月2日—2017年5月5日(上午8：30-12：00，下午2：30-5：30)

(三)报名地址：贵州工程应用技术学院绣山图书馆(七星关区学院路1号)

(四)报名办法：

1. 报名所需材料：

(1)《毕节市七星关区2017年第二批面向社会公开招聘事业单位工作人员报名表》(以下简称《报名表》，附件2)(在七星关区人民政府网上下载打印)(1份);

(2)第二代有效《居民身份证》(有效《临时居民身份证》)、毕业证书、学位证书原件及复印件1份。(2017年应届毕业生须提供《就业推荐表》或学校证明原件及复印件1份);

(3)非2017届毕业生提供符合所报职位的教师资格证原件及复印件;2017届毕业生提供2017年申报高中(或初中或小学)教师资格证证明(其中2017届师范专业毕业生提供在校期间教育学及教育心理学成绩合格的有效证明，2017届非师范专业毕业生提供教师资格证国考证明)。