(6)南开讲座教授岗位

(7)学院讲座教授岗位

具体岗位申报条件详见附件1。

(二)教职工招聘岗位

1.基本要求

(1)遵纪守法，品行端正，学风正派，身心健康，具有良好的专业背景和发展潜力。

(2)具有较高的外语水平(英语六级425分及以上，或具有良好的外语听、说、读、写能力)。

(3)海外留学回国人员或2017年应届全日制普通高等院校统招统分毕业研究生(不含在职培养、定向、委培人员)。

2.招聘岗位

(1)教学科研岗位

35周岁以下，博士学位，海内外著名高校(或科研机构)应届毕业博士或出站博士后。来自世界排名前100所高校或国际知名研究机构的优秀应聘者优先。

2017年新招聘教学科研岗位人员中无博士后工作经历的，原则上需同时进入南开大学博士后流动站进行博士后研究。

(2)其他专业技术岗位

30周岁以下，硕士及以上学位，海内外著名高校(或科研机构)应届毕业研究生。

(3)党政管理岗位

30周岁以下，硕士及以上学位，具有较强的公文写作能力和计算机应用能力，海内外著名高校(或科研机构)应届毕业研究生。

机关各部门招聘计划另行公布。

二、招聘计划

1.南开大学2017年人才引进、教职工招聘计划详见附件3至附件6。

2.南开大学2017年人才引进计划所列为各单位急需引进的专业，人才引进并不局限于所列专业，符合条件的海内外高层次人才和优秀青年人才均可申报。

三、招聘工作程序

(一)引进人才岗位

1.应聘者提交个人中、英文简历各1份和3篇代表作到相应单位联系人邮箱(邮箱及其他联系方式详见附件3《南开大学人才引进计划》)。

2.引进人才岗位招聘信息常年有效，应聘者可随时申报。学校将根据人才引进相关工作程序，进行接洽、审核，并通知审核结果;学校根据有关规定对“南开大学百名青年学科带头人培养计划”应聘者进行集中评审。

(二)教职工招聘岗位

1.应聘者登录南开大学人才引进与人事招聘系统报名(网址：http://recruitment.nankai.edu.cn)，每人限报1个岗位。

2.报名截止时间为2017年2月16日24:00。请各招聘单位按照《教职工招聘工作程序》(详见附件2)于2017年3月16日前完成初选工作，并将候选人材料上报学校审核。

四、联系方式

1.人才引进

联系人：王老师 Email：nkuniversity@nankai.edu.cn

电话：+86-22-85358595 +86-22-85358598

2.教职工招聘

联系人：李老师 张老师 Email：rsc@nankai.edu.cn

电话：+86-22-85358178 +86-22-85358215

原标题：南开大学2017年人才引进、教职工招聘计划

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1.南开大学人才引进岗位及申报基本条件.doc

2.教职工招聘工作程序.doc

3.2017年南开大学人才引进计划.xlsx

4.2017年南开大学人员招聘计划教学科研人员.xls

5.2017年南开大学人员招聘计划其他专业技术人员.xls

6.2017年南开大学人员招聘计划党政管理人员.xls

人事处

2017年1月20日