4.资格审查：由招聘工作领导小组组织相关职能部门，依据招聘岗位设置的条件进行资格审查并贯穿招聘工作全过程。

5.开考比例：各岗位报考人数与招聘人数的比例不低于2：1，对报名人数达不到开考比例的，由区招聘工作领导小组研究决定，适当减少该岗位招聘人数，并通知应聘人员改报符合条件要求的其他岗位。

6.准考证发放：考生持本人有效身份证于2016年12月22日上午8：30-12：00，下午13：30-17：00到唐山市曹妃甸区人社局一楼大厅领取准考证。

(二)笔试

1.笔试采取闭卷考试的方式。小学音、体、美岗位教师考试内容为本专业现行高中教材及相关专业知识;幼教岗位教师考试内容为学前教育相关专业知识;中小学其他岗位教师考试内容为本专业现行高中教材。考试时间120分钟，满分100分，最低合格分数线为60分。

2.笔试时间：2016年12月24日14：00-16：00。

3.笔试地点：详见《准考证》。

笔试成绩在曹妃甸就业网(http://www.cfdjy.cn/)发布。

(三)面试

1.面试人选确定：依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试成绩并列的全部进入面试。

2.面试时间、地点：详见《准考证》。

面试人选名单及有关要求在曹妃甸就业网发布。

3.面试方式：面试采取现场讲课的方式，按考生报考岗位类别分组进行。按抽题、备课、讲课的方式依次进行，讲课时间8分钟。面试主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩低于60分者为不合格。

面试成绩在曹妃甸就业网发布。

4.总成绩合成：总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%，计算考生成绩时，保留小数点后两位。

(四)体检与考核

根据考生考试总成绩，按照招聘计划1：1比例确定参加体检人选。如考生在报考岗位中考试总成绩相同，按以下顺序确定参加体检人选：笔试成绩高者，参加教育教学工作经历较长者，学历较高者，年龄较大者。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检合格的，由招聘工作领导小组组织相关职能部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并按职责分工对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的，取消拟聘人选资格，并从合格分数线以上报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示

根据考生的笔试、面试、体检、考核情况，对拟聘用人选在曹妃甸就业网进行公示，公示期7个工作日。

(六)备案

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的人员，确定为编内聘用人员。被聘用人员在选择单位时根据所报岗位，按总成绩由高到低顺序依次选择，如有总成绩相同者，采用抽签的方式确定选择先后顺序。

(七)聘用

新招聘人员与用人单位按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》，由编制、人社部门办理相关手续，按事业单位人员管理。

本次公开招聘工作不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

本次招聘工作有关事项由唐山市曹妃甸区事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

原标题：唐山市曹妃甸区2016年第二批公开招聘教师公告

点击下载>>>1-2.zip

1.《2016年唐山市曹妃甸区事业单位统一招聘岗位条件表》

2.《2016年唐山市曹妃甸区事业单位统一招聘工作人员报名登记表》

唐山市曹妃甸区事业单位公开招聘工作领导小组办公

2016年12月12日