2、报考人员可在上述规定的报名期间登录湖北省教育考试院网报名，报名时，报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信应考承诺书，如实填写相关信息。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，以及弄虚作假，在面试前资格审查时将取消面试资格。由此产生的后果由考生本人承担。

3、报名与考试均使用二代身份证，报考人员上传本人近期免冠正面电子证件照片(jpg格式、两寸、20KB以下)。

4、2016年新录用教师公开招聘实行“岗位计划编制到校，考生志愿填报到县”的方式进行，即：岗位计划和人员编制核定到学校，考生报名志愿分学段分学科分岗位填报到县，报考人员只能选择我县某一个学段某一个学科某一类岗位进行报名。

4、报名期间，我县各学段各学科各岗位报名情况在省教育考试院实时显示。请考生积极关注所报考岗位的人数情况，认真权衡，根据报考岗位人数及时调整报考岗位。

特别提醒：考生报考了我县农村小学某学科某岗位后，我们只在报考了该岗位的考生中确定该岗位的面试人员、拟录用人员。

5、网上报名成功后，报考人员应于考前一周登录湖北省教育考试院网下载打印笔试准考证(A4纸黑白打印即可，准考证请注意保存)。

(二)全省统一笔试(2016年5月14日)

笔试成绩占总成绩的40%。

1、笔试时间及地点：

2016年5月14日9∶00--11∶30 教育教学专业知识;

2016年5月14日14∶00--16∶30 综合知识。

笔试地点详见准考证。笔试考务工作由省教育考试院负责组织。

2、成绩查询

笔试结束后，由省教育考试院统一组织阅卷评分，考生可于2016年5月下旬通过湖北省教育考试院网(http://www.hbea.edu.cn)查询个人的笔试成绩。

3、计算方法

教育教学专业知识、综合知识两科满分各为100分，考生的笔试成绩=教育教学专业知识考试成绩×70%+综合知识考试成绩×30%。

“三支一扶”人员(含资教生、特岗生)服务期满并考核合格者，笔试成绩加5分。该类考生笔试计算公式为：考生笔试成绩=教育教学专业知识考试成绩×70%+综合知识考试成绩×30%+5。

(三)面试及其他

面试成绩占总成绩的60%。

1、面试人员依据笔试成绩分岗位从高到低的顺序，原则按岗位计划招聘人数1:3的比例确定;少数岗位未达到比例要求，可放宽到1:1.5;如最后一名出现并列，则并列人员全部参加面试。

2、进入面试人员名单、面试资格审查、面试时间和地点及有关面试事项等将在黄梅县人社局网站(www.hmrsj.gov.cn)和黄梅县教育信息网(http://www.hmxedu.com/)另行公告，请各位考生密切关注。

联系电话：0713-3369593(黄梅县人社局事业单位人事管理股)

0713-3325586(黄梅县教育局人事股)

温馨提示：

报考我县小学语文和数学岗位的考生请注意：报考了我县某乡镇小学语文、数学岗位后，我们只在报考了该乡镇该学科所在岗位类别的考生中确定该岗位的面试人员、拟录用人员。

如：某考生报考了“小学语文岗位一”中的某一乡镇岗位，则该考生后续的工作(笔试、面试资格审查、面试、选岗等)只限在“小学语文岗位一”的范围内进行。

原标题：2016年黄梅县农村义务教育学校教师公开招聘考试公告

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2016年农村义务教育学校教师（新机制教师）公开招聘具体岗位情况表.docx

2016年黄梅县农村义务教育学校教师（不含新机制教师）岗位申报表.docx

黄梅县人社局 黄梅县教育局

2016年4月19日