所有考生必须经笔试、面试环节，凡放弃或不参与其中之一环节的，不得进入考察。

4.笔试准考证领取时间：2015年8月28日;面试准考证领取时间2015年9月11日。

考生领取《准考证》时持本人有效《居民身份证》到县人力资源市场(就业局一楼大厅)领取《准考证》。

(四)考察

根据考试综合成绩，从高分到低分按各职位遴选人数1：1比例确定考察对象，末位成绩并列的，以笔试成绩高的确定考察对象。同一职位人员经考察不合格或放弃考察的，均不递补人员考察。考察工作由各遴选单位或主管部门组织实施，并根据县委组织部《关于印发<关于进一步规范干部调配工作的通知>的通知>》(贞组通〔2013〕20号)的文件要求，按照个别谈话征求意见、审查档案、了解廉洁自律表现及撰写考察材料等程序进行。

(五)公示

根据报考人员考试综合成绩、考察情况，确定拟遴选的人员，并在贞丰县人力资源和社会保障局网公示。公示期不少于5个工作日。

(六)办理调动

经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的，由遴选单位按照规定程序审批办理调动手续。

五、纪律要求

遴选工作严格遵守民主、公开、竞争、择优的原则，按照规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受上级纪检监察和社会监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

本公告未尽事宜，由县遴选领导小组负责解释。

咨询电话：县委组织部人才办(6615321)

县人才交流服务中心(6617160)

监督电话：县纪委(监察局)(6610056)

原标题：贞丰县机关事业单位2015年公开遴选工作人员公告

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2015年公开贞丰县机关事业单位遴选工作人员职位一览表

2015年公开贞丰县机关事业单位遴选工作人员报名表

贞丰县机关事业单位

公开遴选工作领导小组办公室

2015年8月13日