四、笔试

笔试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施，笔试地点以网上下载打印的准考证为准(市卫生局、市外办、市文管中心下属事业单位单独组织，准考证由主管部门发放，详见附件一)。

1、笔试日期：2015年5月16日。

《综合知识与能力素质》考试时间为9：00-11：30;

《综合知识与专业素质》考试时间为9：00-11：30;

《综合知识》考试时间为9：00-10：30。

2、笔试科目：

(1)管理类、其他类笔试科目为：《综合知识与能力素质》

(2)法律类、英语类、计算机类、经济类(财会、审计)、经济类(统计及其他)、高校辅导员笔试科目为：《综合知识与专业素质》

(3)工勤技能类笔试科目为：《综合知识》

笔试合格分数线为卷面总分数的50%，各岗位笔试科目详见《附件一》。

考试范围见无锡人事考试网“下载中心”《江苏省2015年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目考试大纲》。考试不指定辅导用书。

3、考生必须携带身份证和准考证按照规定的时间和地点参加笔试，否则作自动放弃处理;证件不齐者，禁止参加笔试。笔试期间不得提前交卷、退场。

笔试成绩按百分制计算，从高分到低分，按照岗位招聘人数1：3的比例确定参加资格复审人员。笔试成绩在无锡人事考试网上查询。

五、资格复审

招聘单位主管部门将对拟参加面试的考生进行报考资格复审。资格复审的时间、地点由招聘主管部门发出通知。

复审时，考生须提供：学历、学位证书原件及复印件(应届毕业生提供《就业推荐表》原件和复印件)，户口簿原件及复印件，身份证原件及复印件，专业技术资格证书、执业资格证书原件及复印件，岗位招聘要求的其它材料原件及复印件。报考岗位要求有工作经历及年限的，需提供工作经历及年限证明材料。

六、面试(专业、技能测试)

面试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织，采取结构化面试方式。

1、根据资格复审结果，按拟招聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试成绩当场公布，满分为100分，合格线为60分。面试成绩不合格者不进入体检程序。

2、参加面试的考生缴纳100元面试费。

3、需专业、技能测试的岗位详见《附件二》，由主管部门组织，具体加试时间、地点等由招聘单位另行通知。专业、技能测试计算成绩，满分为100分，合格线为60分。

七、总成绩计算方法

1、所有成绩采用百分制计算。对专业、技能测试有成绩的岗位按笔试成绩占30%，专业、技能测试成绩占30%，面试成绩占40%的比例。其余岗位笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，计算报考人员总成绩。总成绩相同时以面试成绩高的为先。

2、面试成绩和考试总成绩在无锡人事考试网上公布。

八、体检和考察

1、体检：由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织。根据考试的总成绩，按岗位拟聘用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，并参照国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》组织体检，体检费用自理。体检前，在职人员必须提供单位同意报考的证明。

2、考察：由用人单位对体检合格的应聘人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。

因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现空缺时，招聘单位主管部门提出是否递补意见，报市公开招聘综合管理部门进行核准。录取手续办理后，不再递补。

九、聘用

对拟录取者在无锡市人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。公示结果不影响录取的，由用人单位为其办理有关录取和聘用手续。因个人原因逾期未办理录取和聘用手续的，取消其录取资格。聘用人员应实行试用期，应届大中专毕业生试用期为12个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

十、监督举报电话