因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(七)公示
考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由区组织和人社部门在有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。
(八)聘用
公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续。由招聘单位将相关材料经主管部门审核后,按人事管理分工,分别报区组织、人社部门核准并核发聘用资格通知书,准予聘用的人员持聘用资格通知书等材料办理报到手续。领取聘用资格通知书时,全日制普通大中专院校2015年应届毕业生须提供毕业学历(学位)证书原件及复印件,2015年毕业的留学人员须提供学位证书、教育部门学历认证材料原件及复印件。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议)或存有其他人事劳动关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。聘用资格核准后放弃聘用资格的不再递补。
聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。
四、聘后管理及待遇
聘用人员实行6个月试用期制度(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满经考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。聘用待遇按有关规定执行。
五、纪律监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。坚持招聘政策、招聘岗位、资格条件、考试成绩、聘用结果面向社会公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪检、监察部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:江都区监察局0514-86699110,江都区委组织部0514-86299298, 江都区监察局驻江都区人力资源和社会保障局监察室0514-80805818。
六、本简章中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。扬州市江都区2015年公开招聘事业单位工作人员简章由中共江都区委组织部、江都区人力资源和社会保障局负责解释
政策咨询电话:0514-86550468,0514-80804280
网络报名、统考考务咨询电话:0514-80829370
原标题:扬州市江都区2015年公开招聘事业单位工作人员简章
中共扬州市江都区组织部
扬州市江都区人力资源和社会保障局
2015年4月9日
- 2025苏州市姑苏区社会保险基金管理中心医保协理员招聘6人公告
- 2025南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员12人公告
- 2025年下半年江苏盐城市响水县部分事业单位招聘74人公告
- 2025苏州市姑苏区劳动人事争议仲裁院协理员招聘5人公告
- 2025江苏镇江经开区“两新”工委社会化党务专干招聘4人公告
- 2025苏州市高新区基层公共服务岗位招聘高校毕业生30人公告
- 2025苏州工业园区天域幼儿园后勤辅助人员招聘1人公告
- 2025常州市武进区住房和城乡建设局下属事业单位招聘4人公告
- 2025中国药科大学基建后勤处工作人员招聘1人公告
- 2025南京航空航天大学脑机智能技术教育部重点实验室专职科研人员招聘1人
- 2025苏州大学科研助理岗位招聘18人公告
- 2025江苏航空职业技术学院第二批编外用工招聘3人公告
- 2025南通如东县融媒体中心招聘专业技术人才2人公告
- 2025江苏镇江新民洲临港产业园管委会招聘编制外工作人员3人公告