(八)公开选岗定岗

公开选岗定岗办法，请见附件2。公开选岗定岗工作，由泗洪县人社局和泗洪县教育局，在纪检监察人员全程监督下共同组织实施，接受新闻媒体和社会监督。考生当场一次选定岗位后，不得再提出更改。

(九)聘用审批

考生公开选岗定岗后，凭考生签字确认的《选岗定岗确认单》办理相关聘用手续。执行事业单位工作人员待遇，签订聘用合同(聘用合同服务期不少于3年)。服务期内，聘用人员不得调动，不转接档案关系，未满服务期的离职人员须承担违约责任。试用期一年，试用期按国家规定执行;试用不合格的，解除聘用合同。

被聘用的为外县的在职公办教师，参照我县人才引进的相关政策，优先购买保障性住房(由县教育局负责解释)。未满服务期的离职人员，停止享受优惠待遇。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。

五、纪律与监督

本次招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则，严格坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受县纪委和社会各界的监督。

六、本简章由泗洪县教育局、泗洪县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：0527-86239269 86308096(县教育局);0527-80829608(县人社局)。

网上报名技术咨询电话：0527—84353881(宿迁市考试鉴定中心)。

监督电话：0527-86228940(县教育局监察室);0527-80829613(县人社局监察室)。

原标题：泗洪县2015年公开招聘公办学校教师简章

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泗洪县2015年公开招聘公办学校教师岗位简介表

泗洪县2015年公开招聘公办学校教师公开选岗定岗办法

泗洪县人力资源和社会保障局

泗洪县教育局

2015年3月25日