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2013年浙江省交通运输物流信息服务中心招聘公告
2013-12-27 16:22:47 来源:网络 所在地区:浙江 浏览次数:0
浙江省交通运输物流信息服务中心公开招聘人员公告

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江省交通运输物流信息服务中心(浙江国家交通物流公共信息平台管理中心)决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘单位

浙江省交通运输物流信息服务中心(浙江国家交通物流公共信息平台管理中心)为浙江省道路运输管理局所属从事公益服务的公益一类事业单位,预算形式为财政适当补助,机构规格相当于县处级,办公地点位于杭州市区。主要承担交通运输物流信息化建设、推广应用与服务、国家交通物流公共信息平台管理中心的建设和运维等工作。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘2个岗位共2人。

(一)招聘条件

符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和本单位明确参照执行的有关规定条件,以及招聘岗位具体要求(详见《浙江省交通运输物流信息服务中心招聘岗位表》,附件1)。

(二)招聘条件有关说明

1、学历、学位。尚未取得学历、学位证书(含学历学位认证书)的应届毕业生和留学归国人员,可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘,对其学历、学位证书的审查延后至报到时。

2、专业。由本单位参考高校专业设置目录自主认定。

3、工作经历。按劳动(聘用)合同或本单位认可的其他相关证明材料认定,时间按足年足月计算到报名截止时。

三、招聘程序与办法

(一)报名和资格初审

1、电子邮件报名。应聘人员应于公告之日 (2013年12月31日0时)起至2014年2月15日24时止,发送报名电子邮件(邮件主题设为“应聘XX岗位+姓名”)到zjyg_zx@163.com,附报名表(浙江省事业单位公开招聘报名表样式,见附件2)。

2、资格初审。报名结束后10个工作日以内,本单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,通过电子邮件向报名人员反馈初审结果。

各岗位通过资格初审的人数应不少于计划招聘人数的5倍,否则取消相应岗位招聘计划。

3、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位,本单位将确定考试有关安排,向通过资格初审者发放准考证后,报名人员取得应聘资格。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,并分别按40%和60%计入总成绩。

1、笔试

时间、地点:2014年3月初,杭州市内。具体安排以准考证为准。

笔试内容:岗位知识与综合基础知识。

笔试成绩可在2014年3月中旬通过http://www.96520.com(浙江省道路运输公众信息服务网)查询。

笔试后,各岗位根据笔试成绩从高到低,按1:3的比例确定入围面试人员

 

2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

应聘人员应携带报名表(贴照片)及身份证、学历和学位证书(含就业推荐表或《留学回国人员证明》)或技术资格证书及聘书、劳动合同和社保缴纳证明等材料原件及复印件1份,按指定时间、地点参加资格复审,复审合格后参加面试。

面试方式:结构化面试。测评要素按岗位分别确定,一般包括岗位认知、适应能力、专业水平和语言表达、沟通协调等综合素质。

(三)考核、体检

考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,各岗位总成绩(笔试、面试成绩之和)第一名(总成绩相同的,笔试成绩高者优先)确定为考核、体检对象。

考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)。

(四)公示、聘用

经考核、体检均合格的人员,确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满没有异议,按规定办理录用手续。

聘用人员列入事业编制管理,签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。