潍坊市中医院2013年公开招聘托管聘用人员简章

根据公立医院改革精神，结合《市属卫生事业单位大中专毕业生托管聘用暂行办法》的有关规定，现将2013年潍坊市中医院托管聘用人员公开招考的有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。

(二)岗位所需的专业或技能条件。

(三)适应岗位要求的身体条件。

(四)派遣期内全日制普通大中专毕业生，高校毕业生“三支一扶”、选派高校毕业生到村任职、大学生服务西部计划等服务基层项目期满3年内(以下简称服务基层期满毕业生)享受派遣期内毕业生相关待遇。具有一定工作经验的专业技术人员和管理人员。应聘人员年龄应在30周岁以下(1983年9月1日后出生)，护理人员要求年龄在27周岁以下(1986年9月1日后出生)，博士研究生年龄可适当放宽;有中级以上专业技术职务要求的岗位，年龄一般在35周岁以下(1978年9月1日后出生)，有副高以上专业技术职务要求的年龄可适当放宽。

(五)岗位所需要的其他条件(详见附件《潍坊市中医院2013年托管聘用人员招聘计划》)。

定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。在读全日制普通高校学校非应届毕业生、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不能应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

二、招聘程序和方法

此次招聘工作，采取网上报名及资格初审、资格审查、笔试、面试、体检、考核和聘用等步骤进行。

(一)报名及资格审查

1、网上报名：报考人员登陆“潍坊市中医院”网(www.wfszyy.com)下载填写《潍坊市中医院开招聘人员报名登记表》和《诚信承诺书》，根据报考专业和有关要求，如实填写、提交相关个人报考信息资料，每人限报一个职位(专业)。

2、现场报名及资格审查

报考人员须在8月16日前向潍坊市中医院公开招考工作办公室(即人力资源部)进行现场资格审核，审核时提交本人基本材料：《2013年潍坊市中医院托管聘用人员公开招考报名登记表》、《2013年潍坊市中医院托管聘用人员公开招考诚信承诺书》;户口本或户籍证明;身份证、就业报到证、毕业证书和学位证书原件及复印件;1吋近期同版免冠彩色照片2张;服务基层期满毕业生还需携带招募通知书和服务期满证等材料。已经就业的需出具单位同意报考介绍信。资格审查合格，发放准考证。对报考人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。

招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员须提供相应的工作经历证明。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，以2013年8月31日为截止日期。

应聘人数应达到计划聘用人数的3倍，达不到比例的，按计划核减，紧缺岗位、紧缺专业急需人才和硕士以上高层次人才等，经招聘主管单位研究后另行确定比例或采取设定最低分数线的方式确定。

(二)考试

1、笔试

报考人员凭身份证、准考证参加笔试。

笔试内容为报考专业的基本理论知识。考试科目包括：基础医学、护理、医学检验、药学、财会等。笔试成绩按百分制计算。

笔试的时间、地点见《准考证》。

笔试结束后，根据笔试成绩，由高分到低分按招考计划1:3的比例确定参加面试人员。达不到计划录用比例的，按实有合格人数确定进入面试范围人员。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘主管单位根据应聘人数和考试情况确定。

笔试成绩、进入面试人员名单、面试的时间、地点及其他事宜，笔试结束后在潍坊市中医院网站和潍坊高校毕业生就业信息网公布。

笔试考务费每科目40元。

2、面试

面试包括专业技能测试和面试答辩两部分，按6:4的计算成绩。

①专业技能测试

专业技能测试内容为招聘岗位所需具备的基本技能，方式为现场操作等。