保山市住房公积金管理中心（以下简称中心）成立于2003年3月，是直属市人民政府的正处级公益二类经费自理事业单位，设有办公室、稽核执法科、计划财务科、业务管理科、信息技术科5个科室，下辖隆阳、施甸县、腾冲、龙陵县、昌宁县5个管理部。此外，在市本级和腾冲市的政务服务中心设有2个住房公积金业务窗口。中心管理着全市13万余职工缴存的90多亿元住房公积金,担当着我市住房保障和改善城镇职工住房安居的重要职能，为保山市房地产市场健康平稳发展和地方经济建设发挥了积极作用。为满足保山市住房公积金事业发展和管理服务的需要，中心现面向社会公开招聘编外聘用人员4名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。

　　二、招聘条件

　　（一）应聘人员应具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱住房公积金事业；

　　2.遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、保守秘密，服从工作安排；

　　3.身体健康，五官端正，无纹身，无生理缺陷，无残疾、无传染病或其他严重疾病；

　　（二）有下列情形之一的人员不得参加应聘：

　　1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员；

　　2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　3.曾被行政拘留收容教养或者有吸毒史（含疑似吸毒人员）；

　　4.伪造证件、无档案或档案不齐全、擅自涂改或伪造档案的；

　　5.参加过非法组织、邪教组织，道德败坏，经群众举报查实的；

　　6.受到禁考处罚期限未满的人员；

　　7.被曾经工作过的单位开除公职或者辞退的人员；

　　8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　9.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　三、招聘方式、岗位及要求

　　本次公开招聘采取笔试、面试相结合方式确定拟招聘人员，面向社会公开招聘，凡符合条件的人员均可报名，具体岗位及要求如下：

　　（一）隆阳管理部业务经办员岗位3名

　　1.拥护宪法，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、具有良好的职业道德、无不良行为；

　　2.普通招生计划大学本科及以上学历，金融学、会计学、财务管理等相关专业，具备一定的文字功底，能熟练使用Windows、office、wps等办公软件和打印机、复印机、扫描仪、数码相机等办公设备；

　　3.年龄在30周岁（含）以下（计算时间截止2024年2月）；

　　4.具备正常履行职责所需的身体素质和工作能力，已取得岗位要求的教育行政主管部门认可的学历，且完全符合岗位招聘资格条件的已毕业人员，有相关工作经验者优先。

　　（二）腾冲管理部业务经办员岗位1名

　　1.拥护宪法，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、具有良好的职业道德、无不良行为；

　　2.普通招生计划大学本科及以上学历，金融学、会计学、财务管理等相关专业，具备一定的文字功底，能熟练使用Windows、office、wps等办公软件和打印机、复印机、扫描仪、数码相机等办公设备；

　　3.年龄在30周岁（含）以下（计算时间截止2024年2月）；

　　4.具备正常履行职责所需的身体素质和工作能力，已取得岗位要求的教育行政主管部门认可的学历，且完全符合岗位招聘资格条件的已毕业人员，有相关工作经验者优先。

　　三、招聘程序

　　（一）发布公告

　　在“保山市住房公积金管理中心”官网（https://bsgjj.baoshan.gov.cn）和“保山市住房公积金管理中心”微信公众号发布招聘公告。

　　（二）报名

　　1.报名时间：2024年2月4日—8日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30）。

　　2.报名方式：本次招聘采取现场报名方式，应聘人员可根据所学专业、学历等按照岗位的招聘条件进行报名,每人限报1个岗位。

　　3.报名地点：保山市隆阳区兰城街道办事处锦溪路52号（南苑商场往西100米）保山市住房公积金管理中心二楼201室。